久久欧洲_福利精品视频_三星手机最新款_91国精产品_天堂影院av_亚洲天堂av中文字幕

歡迎訪問企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)!本站提供優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)課程和培訓(xùn)服務(wù)!
免費(fèi)注冊(cè) | 會(huì)員登陸 | 將本站設(shè)為首頁 | 將本站加入收藏夾
在線學(xué)習(xí)平臺(tái)
線上培訓(xùn)課程信息:
·企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)線上學(xué)習(xí)平臺(tái)開啟

企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)自2007年開始從事企業(yè)管理培訓(xùn)產(chǎn)品的研發(fā)、銷售和服務(wù),積累了豐富的培訓(xùn)課程開發(fā)運(yùn)營(yíng)服務(wù)經(jīng)驗(yàn),開發(fā)銷售了企業(yè)管理培訓(xùn)產(chǎn)品近10000個(gè),產(chǎn)品內(nèi)容涵蓋制造、通信、電力、煙草、銀行、保險(xiǎn)、醫(yī)療、建筑、化工、連鎖等20多個(gè)行業(yè),課程領(lǐng)域覆蓋所有企業(yè)管理及個(gè)人成長(zhǎng)的相關(guān)細(xì)分領(lǐng)域,培訓(xùn)課程產(chǎn)品和服務(wù)已在全國各個(gè)地區(qū)獲得了大量的應(yīng)用,我們?cè)诜e累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的同時(shí),也得到了廣大用戶的肯定和認(rèn)可。
2020年,我們隆重推出了線上學(xué)習(xí)平臺(tái),陸續(xù)推出涵蓋企業(yè)戰(zhàn)略、生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、營(yíng)銷銷售、人力資源、稅收財(cái)務(wù)、行政辦公、職業(yè)成長(zhǎng)等各方面課程,并不間斷推出免費(fèi)公益直播課,幫助所有用戶實(shí)現(xiàn)移動(dòng)時(shí)代碎片化學(xué)習(xí)與終身學(xué)習(xí)的新場(chǎng)景,助力企業(yè)構(gòu)建屬于自己的在線商學(xué)院!

電腦端在線商學(xué)院網(wǎng)址:e.71peixun.com
微信端:使用微信直接掃描以下二維碼進(jìn)入學(xué)習(xí)!如需幫助,請(qǐng)致電/微信13718601312咨詢!

微信掃描二維碼開啟線上學(xué)習(xí) 名家培訓(xùn)視頻
·學(xué)習(xí)華為培養(yǎng)經(jīng)營(yíng)型人才:全面解讀華為經(jīng)營(yíng)管理(線上)
我們強(qiáng)調(diào),人力資本不斷增值的目標(biāo)優(yōu)先于財(cái)務(wù)資本增值的目標(biāo)。— —《華為基本法》
“經(jīng)營(yíng)型人才”的價(jià)值?
華為多年來的管理經(jīng)驗(yàn)告訴我們,【滿足客戶需求,為客戶創(chuàng)造價(jià)值是企業(yè)存在的唯一理由】對(duì)于企業(yè)而言,方向大致正確、組織始終充滿活力是一條亙古不變的康莊大道;而只有具備經(jīng)營(yíng)能力的人,才能使得企業(yè)始終朝著以客戶為中心、以目標(biāo)為導(dǎo)向的方向前進(jìn)。
如何成就“經(jīng)營(yíng)型人才”?
企業(yè)在發(fā)展的進(jìn)程,始終圍繞以客戶為中心、以目標(biāo)為導(dǎo)向,來展開一系列經(jīng)營(yíng)活動(dòng),我們深信:客戶需求牽引戰(zhàn)略方向、戰(zhàn)略決定價(jià)值創(chuàng)造流程、價(jià)值創(chuàng)造流程需要組織適配、組織適配需要能力支撐!
為此,我們聯(lián)合前華為專業(yè)領(lǐng)域的資深專家,全面且系統(tǒng)的解讀華為經(jīng)營(yíng)管理,助力企業(yè)培養(yǎng)“經(jīng)營(yíng)型人才”!

《學(xué)習(xí)華為培養(yǎng)經(jīng)營(yíng)型人才:全面解讀華為經(jīng)營(yíng)管理》
10位不同領(lǐng)域的資深專家領(lǐng)銜親授!
聚焦企業(yè)發(fā)展的3個(gè)關(guān)鍵要素!圍繞經(jīng)營(yíng)管理的4個(gè)關(guān)鍵視角!
平衡組織發(fā)展的5大核心維度!
24門實(shí)戰(zhàn)賦能課程夯實(shí)經(jīng)營(yíng)型人才的成長(zhǎng)之路!
培養(yǎng)系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)型人才,打造不依賴于人的端到端的流程型組織,實(shí)現(xiàn)從馬車到動(dòng)車的轉(zhuǎn)變。

學(xué)習(xí)對(duì)象:誰應(yīng)該成為經(jīng)營(yíng)管理者?
    ·戰(zhàn)規(guī)部門負(fù)責(zé)人/核心骨干
    ·產(chǎn)品/研發(fā)部門負(fù)責(zé)人/核心骨干
    ·營(yíng)銷部門負(fù)責(zé)人/核心骨干……

·向華為學(xué)習(xí)DSTE——從戰(zhàn)略洞察到戰(zhàn)略執(zhí)行(線上)
DSTE——從戰(zhàn)略洞察到戰(zhàn)略執(zhí)行:"拓展"增量市場(chǎng),"守住"存量市場(chǎng);構(gòu)建可"持續(xù)發(fā)展"的增長(zhǎng)格局;發(fā)現(xiàn)和抓住戰(zhàn)略機(jī)會(huì)點(diǎn)、設(shè)計(jì)和構(gòu)建戰(zhàn)略控制點(diǎn)。
學(xué)習(xí)形式:線上學(xué)習(xí),隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)對(duì)象:戰(zhàn)規(guī)部門負(fù)責(zé)人及核心骨干
學(xué)習(xí)課數(shù):10門課程
學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng):7小時(shí)56分鐘
特別說明:
本課程的主講老師華為工作年限平均在十年以上,常年為年收入超百億級(jí)的企業(yè)提供咨詢服務(wù),通過本次課程的學(xué)習(xí)會(huì)對(duì)戰(zhàn)略管理做詳盡的分析。
針對(duì)每一節(jié)課我們都設(shè)置了免費(fèi)試看Demo,讓您對(duì)課程的講解內(nèi)容能預(yù)先有所了解,本課程的試看比例高于同類型的知識(shí)付費(fèi)產(chǎn)品,您可以在試看后再?zèng)Q定購買!
課程介紹:
華為從2002年之后幾乎沒有任何大的戰(zhàn)略錯(cuò)誤,幾乎抓住了所有大力投入的戰(zhàn)略機(jī)會(huì)點(diǎn),比如:無線3G、4G和5G, 智能手機(jī)……
2003-2011年,華為構(gòu)建了完整的戰(zhàn)略管理體系,幫助華為有效發(fā)現(xiàn)和抓住戰(zhàn)略機(jī)會(huì)點(diǎn)。
第一點(diǎn)叫做“發(fā)現(xiàn)和抓住戰(zhàn)略機(jī)會(huì)點(diǎn)”
戰(zhàn)略機(jī)會(huì)點(diǎn)是所有企業(yè)最終得到可持續(xù)發(fā)展的一個(gè)核心輸入。對(duì)于中國現(xiàn)在的企業(yè)家或者中國企業(yè)的核心管理團(tuán)隊(duì)來講,如何發(fā)現(xiàn)最有價(jià)值的戰(zhàn)略機(jī)會(huì)點(diǎn)……
·線上訓(xùn)練營(yíng):生產(chǎn)計(jì)劃、采購計(jì)劃與庫存控制PMC(線上)

課程背景:
生產(chǎn)、采購計(jì)劃管理是目前各生產(chǎn)企業(yè)的主要薄弱環(huán)節(jié)。小批量、多頻次的生產(chǎn)模式對(duì)生產(chǎn)、采購計(jì)劃的挑戰(zhàn)是什么?如何應(yīng)對(duì)銷售訂單經(jīng)常變更或過急?訂單導(dǎo)向與庫存導(dǎo)向的計(jì)劃管理方法有哪些不同?如何準(zhǔn)確預(yù)估各生產(chǎn)線的產(chǎn)能?如何合理制定車間的作業(yè)計(jì)劃?如何制定合理的物料庫存計(jì)劃?什么是定量法補(bǔ)貨和定期法補(bǔ)貨?銷售預(yù)測(cè)和需求預(yù)測(cè)的區(qū)別在哪里?如何合理設(shè)置各物料的安全庫存?這些都是本課程所要介紹的主要內(nèi)容。
課程收益:
  什么是四種生產(chǎn)供應(yīng)類型?
  什么是‘凍結(jié)-滾動(dòng)計(jì)劃制度'?
  如何編制雙線型甘特圖?
  如何編制ERP的BOM?
  產(chǎn)能評(píng)估五大步。
  車間作業(yè)計(jì)劃五大步。
  庫存管理五大KPI指標(biāo)。
  呆滯物品如何管理?
  定量法補(bǔ)貨與定期法補(bǔ)貨。
  如何預(yù)測(cè)需求量。
  如何設(shè)置安全庫存。
課程所要解惑的疑點(diǎn):
  四種生產(chǎn)模式的計(jì)劃管理差異?
  銷產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì)的內(nèi)容有哪些?
  效率式排產(chǎn)與靈活式排產(chǎn)的適宜對(duì)象?
  甘特圖與ERP的關(guān)系?
  物料編碼應(yīng)該如何編?

·向華為學(xué)習(xí)IPD——從需求到產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)(線上)
學(xué)習(xí)形式:線上學(xué)習(xí),隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)對(duì)象:產(chǎn)品/研發(fā)部門負(fù)責(zé)人及核心骨干
學(xué)習(xí)課數(shù):9門線上課程
學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng):7小時(shí)20分鐘
學(xué)習(xí)收益:學(xué)習(xí)華為打造以客戶為中心、以目標(biāo)為導(dǎo)向的系統(tǒng)性產(chǎn)品開發(fā)管理解決方案,提高研發(fā)效率和質(zhì)量,構(gòu)建“不依賴于人的產(chǎn)品開發(fā)管理體系”,構(gòu)筑企業(yè)研發(fā)的競(jìng)爭(zhēng)力。
特別說明:
本課程的主講老師在華為工作年限平均在十年以上,常年為年收入超百億級(jí)的企業(yè)提供咨詢服務(wù)!
針對(duì)每一節(jié)課我們都設(shè)置了免費(fèi)試看Demo,讓您對(duì)課程的講解內(nèi)容能預(yù)先有所了解,本課程的試看比例高于同類型的知識(shí)付費(fèi)產(chǎn)品,您可以在試看后再?zèng)Q定購買!
課程介紹:
“IPD的核心理念,從機(jī)會(huì)梳理到商業(yè)變現(xiàn)的流程化管理,不要認(rèn)為市場(chǎng)才是一線,研發(fā)項(xiàng)目也是一線作戰(zhàn)部隊(duì)。IPD改革的最大特點(diǎn),就是為了把權(quán)力繼續(xù)分散下去,形成一種合力”。
本質(zhì)上IPD的變革,不僅僅是提升了產(chǎn)品研發(fā)水平,更是一次“以客戶為中心”的大變革,產(chǎn)品經(jīng)理不是研發(fā)經(jīng)理,應(yīng)該負(fù)責(zé)從研發(fā)、生產(chǎn)、交付、服務(wù)、到生命周期管理。產(chǎn)品經(jīng)理的能力提升,是帶領(lǐng)企業(yè)突破以上問題的關(guān)鍵,從公司戰(zhàn)略到產(chǎn)品戰(zhàn)略、產(chǎn)品規(guī)劃、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)再到產(chǎn)品上市。
IPD究竟是怎么一套系統(tǒng)?IPD的精髓是什么?
·向華為學(xué)習(xí)LTC——從線索到回款的營(yíng)銷組織能力建設(shè)(線上)
學(xué)習(xí)形式:線上學(xué)習(xí),隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)對(duì)象:
營(yíng)銷部門負(fù)責(zé)人及核心骨干
學(xué)習(xí)課數(shù):9門線上課程
學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng):7小時(shí)22分鐘
學(xué)習(xí)收益:《向華為學(xué)習(xí)LTC——從線索到回款的營(yíng)銷組織能力建設(shè)》課程從單兵作戰(zhàn)能力、組織作戰(zhàn)能力、將銷售藝術(shù)轉(zhuǎn)變成科學(xué)銷售等多個(gè)方面,解讀如何構(gòu)建支撐企業(yè)商業(yè)成功的從線索到回款的端到端的銷售團(tuán)隊(duì)。
特別說明:
本課程的主講老師在華為工作年限平均在十年以上,常年為年收入超百億級(jí)的企業(yè)提供咨詢服務(wù)!
針對(duì)每一節(jié)課我們都設(shè)置了免費(fèi)試看Demo,讓您對(duì)課程的講解內(nèi)容能預(yù)先有所了解,本課程的試看比例高于同類型的知識(shí)付費(fèi)產(chǎn)品,您可以在試看后再?zèng)Q定購買!
課程介紹:
目前中國大部分企業(yè)在經(jīng)營(yíng)管理中面臨的困局:
1、基于職能劃分的組織對(duì)客戶變化,市場(chǎng)變化不敏感,以客戶為中心成為一種口號(hào)無法落地;
2、項(xiàng)目成敗依賴個(gè)人式的英雄,跨部門團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)協(xié)同能力弱;
3、部門各自為政,相互之間溝通不暢,信息不共享,各部門對(duì)客戶的承諾不一致;
4、項(xiàng)目運(yùn)作過程缺乏質(zhì)量管理的方法與工具。在與客戶接觸時(shí),每個(gè)人只關(guān)心自己負(fù)責(zé)領(lǐng)域的一畝三分田,導(dǎo)致客戶需求遺漏,解決方案不能滿足客戶需求,交付問題也層出不窮……
·向華為學(xué)習(xí):支撐企業(yè)商業(yè)成功的財(cái)經(jīng)管理(線上)
學(xué)習(xí)形式:線上學(xué)習(xí),隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)對(duì)象:人力資源部門負(fù)責(zé)人及核心骨干
學(xué)習(xí)課數(shù):9門線上課程
學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng):7小時(shí)12分鐘
學(xué)習(xí)目標(biāo):向華為學(xué)習(xí),建立起支撐企業(yè)商業(yè)成功的財(cái)經(jīng)管理體系,通過以客戶為中心、以目標(biāo)為導(dǎo)向的無依賴市場(chǎng)壓力傳遞,將財(cái)經(jīng)管理穿透到客戶和項(xiàng)目界面,形成服務(wù)與業(yè)務(wù)管控為一體的財(cái)經(jīng)管理體系。
特別說明:
本課程的主講老師在華為工作年限平均在十年以上,常年為年收入超百億級(jí)的企業(yè)提供咨詢服務(wù)!
針對(duì)每一節(jié)課我們都設(shè)置了免費(fèi)試看Demo,讓您對(duì)課程的講解內(nèi)容能預(yù)先有所了解,本課程的試看比例高于同類型的知識(shí)付費(fèi)產(chǎn)品,您可以在試看后再?zèng)Q定購買!
課程介紹:
華為通過“集成財(cái)經(jīng)轉(zhuǎn)型”等重大變革實(shí)現(xiàn)了:
    有效的內(nèi)控管理,為"積極授權(quán)、有效行權(quán)"提供了制度性的保障,讓聽得見炮火的組織,敢于行權(quán)、積極行權(quán);推行自動(dòng)化驗(yàn)收、開票與核銷系統(tǒng),以提升從機(jī)會(huì)到回款流程的作業(yè)質(zhì)量,使得開票時(shí)間從80分鐘縮短至10分鐘,客戶拒票率下降98%……
·向華為學(xué)習(xí):支撐企業(yè)商業(yè)成功的人力資源管理(線上)
    向華為學(xué)習(xí),建設(shè)支撐企業(yè)商業(yè)成功的人力資源管理體系,通過無依賴的市場(chǎng)壓力傳遞,使組織內(nèi)部機(jī)制永遠(yuǎn)處于高速運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài),使全員一直處于被激活的狀態(tài),同時(shí)將戰(zhàn)略規(guī)劃轉(zhuǎn)化為統(tǒng)一的業(yè)務(wù)行動(dòng),全營(yíng)一桿槍。
學(xué)習(xí)形式:線上學(xué)習(xí),隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)對(duì)象:戰(zhàn)規(guī)部門負(fù)責(zé)人及核心骨干
學(xué)習(xí)課數(shù):10門課程
學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng):9小時(shí)32分鐘
特別說明:
本課程的主講老師在華為工作年限平均在十年以上,常年為年收入超百億級(jí)的企業(yè)提供咨詢服務(wù)!
針對(duì)每一節(jié)課我們都設(shè)置了免費(fèi)試看Demo,讓您對(duì)課程的講解內(nèi)容能預(yù)先有所了解,本課程的試看比例高于同類型的知識(shí)付費(fèi)產(chǎn)品,您可以在試看后再?zèng)Q定購買!
課程說明:
人力資源部經(jīng)營(yíng)著公司重要資產(chǎn)(在IT通信、互聯(lián)網(wǎng)等高技術(shù)行業(yè)中甚至是核心資產(chǎn)),人力資源部到底該如何擺正位置、轉(zhuǎn)變觀念、突破認(rèn)知局限,才能既向上承接公司戰(zhàn)略、向下推動(dòng)人才隊(duì)伍建設(shè),聚焦公司業(yè)務(wù)發(fā)展的動(dòng)力和能力,建立利益驅(qū)動(dòng)機(jī)制、提升人員產(chǎn)出效率、實(shí)現(xiàn)人力資本增值的目標(biāo),是眾多企業(yè)高管與HRD要認(rèn)真思考的問題……
·線上訓(xùn)練營(yíng):高效倉儲(chǔ)管理與工廠物料配送(線上)

課程背景:
倉儲(chǔ)物流的管理難度有哪些?為什么收貨時(shí)發(fā)現(xiàn)不了問題?為什么倉庫面積不夠但有些貨架卻空著?盤點(diǎn)的作用有多大?為什么揀貨配送需要那么多人?倉庫損耗如何降低?什么是現(xiàn)代化倉庫?如何降低運(yùn)輸成本?如何管理好庫存?條形碼有用嗎?
本課程從實(shí)戰(zhàn)的角度,結(jié)合先進(jìn)的工廠物流管理理念、眾多企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn)以及講師在企業(yè)倉儲(chǔ)物流方面多年的經(jīng)驗(yàn)體會(huì),教授如何管理物流倉儲(chǔ)部門,提高倉庫運(yùn)營(yíng)效率、提升部門績(jī)效以及物流倉儲(chǔ)部門在公司的影響。
課程收益:
   不同類型的倉儲(chǔ)管理的差異有哪些?
   收貨時(shí)如何能發(fā)現(xiàn)所有問題?
   倉庫如何做到東西放得多,又好找?
   如何通過盤點(diǎn)及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題?
   如何正確理解零庫存管理?
   庫存應(yīng)該如何正確補(bǔ)貨?
   如何確保揀貨又快、又不出錯(cuò)?
   如何把倉儲(chǔ)的損耗降到最低程度?
   企業(yè)如何準(zhǔn)確選擇自能化物流?
   甲方如何降到運(yùn)輸成本?
   倉庫是否應(yīng)該選擇條形碼?

·線上訓(xùn)練營(yíng):采購流程優(yōu)化及供應(yīng)商評(píng)估與管理(線上)

課程背景:
時(shí)至今日,采購職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)具備哪些能力和素質(zhì)?采購流程管理應(yīng)該選用全責(zé)制還是分段制?供應(yīng)商作假,采購方應(yīng)該如何防范?采購方與供應(yīng)商應(yīng)該建立什么樣的職業(yè)關(guān)系?在面對(duì)數(shù)十家供應(yīng)商時(shí),我們應(yīng)該如何分類管理?評(píng)估新供應(yīng)商時(shí)的難度和挑戰(zhàn)有哪些?為什么我們與供應(yīng)商會(huì)經(jīng)常發(fā)生合同或訂單糾紛?信得過的供應(yīng)商還要不要加強(qiáng)日常管理?貨期延誤,我方有無責(zé)任?每年的供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估究竟發(fā)揮了多大的作用?
課程收益:
   供應(yīng)商管理不善的最嚴(yán)重后果是什么?
   公司采購管理的總體流程是怎么走的?我是其中的哪幾步?
   哪些供應(yīng)商可以得罪?哪些不能得罪?
   做采購必須了解的14大供應(yīng)市場(chǎng)信息。
   如何減少傲慢型供應(yīng)商和尷尬型供應(yīng)商?
   新供應(yīng)商評(píng)估的五大步驟。
   合同糾紛的五大誤區(qū)。
   已合作的供應(yīng)商的三大管理。
   供應(yīng)商表現(xiàn)的四大評(píng)估內(nèi)容。
課程所要解惑的疑點(diǎn)
   采購人應(yīng)具備哪五項(xiàng)基本能力?
   采購輪崗如何操作?
   ……

·線上訓(xùn)練營(yíng):采購合同糾紛的防范與善后(線上)

課程背景:
采購合同的糾紛在各個(gè)企業(yè)單位都多多少少發(fā)生過,并且還將繼續(xù)發(fā)生。它大量的消耗著公司采購團(tuán)隊(duì)的工作精力,也會(huì)給公司造成一定的損失和傷害。如何盡量減少不必要的采購合同(訂單)的糾紛?一旦發(fā)生,能否高效的妥善解決糾紛?這是我們每位采購職業(yè)經(jīng)理人必須要了解和掌握的技巧和方法。
課程收益:
 采購合同的有效形式有哪幾種?
 “合同當(dāng)事人”會(huì)出什么問題?
 “合同標(biāo)的”會(huì)有什么風(fēng)險(xiǎn)和糾紛?
 “合同的數(shù)量”如何約定?
 “合同標(biāo)的物的質(zhì)量與驗(yàn)收”如何明確?
 “合同價(jià)款及付款方式”的糾紛防范及善后
 如何做好合同違約的認(rèn)定與追究
 如何通過法律途徑解決采購合同糾紛?
 不同類型采購合同的風(fēng)險(xiǎn)如何防范?
課程所要解惑的疑點(diǎn):
口頭約定有效嗎?簽訂單好還是簽合同好?采購發(fā)出的詢價(jià)函算不算數(shù)?簽了字的合同能否反悔?格式合同能否被修改?編寫合同時(shí),哪些不能漏寫?采購經(jīng)理的簽字有效嗎?采購蔬菜時(shí),合同的蔬菜如何明確?合同的數(shù)量是以收貨時(shí)的為準(zhǔn),還是以若干周后的使用時(shí)的為準(zhǔn)?無法用文字描述的標(biāo)的物質(zhì)量如何驗(yàn)收?合同中不寫固定價(jià)格可以嗎?公司高層愿意采購部付預(yù)付款嗎?供應(yīng)商愿意賒賬嗎?發(fā)票搞不好會(huì)不會(huì)耽誤事?原材料造成食物中毒,它算違約還是侵權(quán)?過場(chǎng)性招標(biāo),采購方違的什么約?

·線上訓(xùn)練營(yíng):降低采購成本與供應(yīng)商談判技巧(線上)

課程背景:
自中國進(jìn)入新常態(tài)以來,各類企業(yè)的生存環(huán)境都發(fā)生了一定的改變。在產(chǎn)能過剩,競(jìng)爭(zhēng)壓力越來越大的現(xiàn)狀下,如何降低采購的各項(xiàng)成本?如何分析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)?如何恰當(dāng)?shù)奶岢鑫曳降牟少徱螅恢劣诠⿷?yīng)商報(bào)價(jià)虛高?當(dāng)我方為弱勢(shì)時(shí),如何提高我們的說服力? 原材料庫存應(yīng)該如何管理?如何運(yùn)用招標(biāo)技術(shù)來降低采購成本?這些都是業(yè)內(nèi)采購?fù)袀冴P(guān)注的焦點(diǎn)議題。
課程收益:
   掌握降低采購成本的五大方法。
   學(xué)會(huì)如何編制采購成本的預(yù)算方法。
   學(xué)會(huì)如何分析供應(yīng)商們的報(bào)價(jià)。
   提升采購談判效率的要素有哪些?
   如何正確把握庫存與采購的關(guān)系?
   如何實(shí)施民間招標(biāo)運(yùn)作?
課程所要解惑的疑點(diǎn):
   本田公司的采購與沃爾瑪?shù)牟少徲泻螀^(qū)別?
   采購成本降低1%,公司利潤(rùn)增加10%是怎么推算出來?
   編制采購預(yù)算,需要哪些參考數(shù)據(jù)?
   如何能在短時(shí)間內(nèi),向公司提交新物品的大概市場(chǎng)采購價(jià)位?
   如何說服其他部門,不要亂提采購要求?
   如何準(zhǔn)確做好三種定價(jià)方法的成本分析?

·線上訓(xùn)練營(yíng):如何減少庫存、提高庫存周轉(zhuǎn)率(線上)

課程背景:
企業(yè)老總都希望公司的庫存越少越好。但是,庫存為什么就降不下來? 庫存管理的績(jī)效考核指標(biāo)有哪些?電腦上的數(shù)據(jù)為什么老不靠譜?一次性物品和重復(fù)性物品備庫存的區(qū)別是什么?需求預(yù)測(cè)不準(zhǔn)確如何來備庫存?安全庫存究竟應(yīng)該如何設(shè)置?如何盡量減少呆滯庫存?原材料庫存、成品庫存、門店庫存與備件材庫存的管理差異在哪里?
課程收益:
  庫存管理的五大KPI指標(biāo)
  庫存盤點(diǎn)管理的兩大挑戰(zhàn)
  庫存管理的兩大智能化技術(shù)
  呆滯庫存管理的五大步
  甘特圖制作的十大步
  庫存管理的定量法和定期法
  庫存需求預(yù)測(cè)的六大步
  安全庫存設(shè)置的五要素
  牛鞭效應(yīng)模型
  門店庫存的五大類
  備件庫存管理的四大步
課程所要解惑的疑點(diǎn):
  四種供應(yīng)鏈類型的庫存管理差異。
  如何計(jì)算庫存周轉(zhuǎn)率?
  庫存盤點(diǎn)管理的流程.
  原材料庫存管理的十二大要素.
  如何畫雙線型的甘特圖?
  如何畫庫存曲線圖?
  如何計(jì)算經(jīng)濟(jì)訂貨量?
  如何計(jì)算庫存持有成本率?<……>

·金錯(cuò)刀爆品戰(zhàn)略線上1對(duì)1微咨詢項(xiàng)目啟動(dòng)
金錯(cuò)刀爆品戰(zhàn)略線上1對(duì)1微咨詢項(xiàng)目啟動(dòng)!
首席導(dǎo)師:金錯(cuò)刀老師
    ·爆品戰(zhàn)略之父
    ·爆品戰(zhàn)略研究中心創(chuàng)始人
    ·爆品戰(zhàn)略理論提出者
    ·爆品戰(zhàn)略培訓(xùn)咨詢品類開創(chuàng)者
    ·《爆品戰(zhàn)略》超級(jí)IP作者
    ·金錯(cuò)刀IP全網(wǎng)粉絲超400萬
    實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):爆品戰(zhàn)略專家,專注爆品戰(zhàn)略落地9年。用千億銷售額驗(yàn)證過的核心爆品方法論、邏輯、工具,培訓(xùn)、咨詢、投資上百家品類冠軍
    服務(wù)過的部分知名企業(yè):九陽、小米、美的、波司登、SKG、紅豆居家、銅師傅、足力健……
輔助團(tuán)隊(duì):
    · 執(zhí)行CEO
    · 首席爆品落地輔導(dǎo)老師
    · 千萬咨詢項(xiàng)目咨詢師團(tuán)隊(duì)
    · 爆品金牌助教老師
服務(wù)企業(yè)審核標(biāo)準(zhǔn):
    · 新消費(fèi)領(lǐng)域企業(yè)
    · 有品類冠軍夢(mèng)想
    · 認(rèn)同爆品理
·爆品會(huì)5.0:爆品戰(zhàn)略線上課程重磅上線
爆品會(huì)5.0——高端賦能知識(shí)平臺(tái),《爆品戰(zhàn)略》線上課程重磅上線!
1.爆品之父金錯(cuò)刀親授
📌 大單品操盤手6殺招
📌 線上爆品12招
2.億級(jí)爆品操盤手企業(yè)內(nèi)部實(shí)操分享
📌 足力健創(chuàng)始人張京康、分眾傳媒江南春、紅豆居家周文江、夢(mèng)潔家紡何曉霞等26位爆品大師兄一線實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
3.超8000+爆品高端企業(yè)家社群。歡迎大家資源鏈接,人脈互動(dòng)!
《線上爆品生死12招》爆品之父--金錯(cuò)刀親授,緊貼市場(chǎng),打出來的實(shí)戰(zhàn)課!
 
【4大模塊+12大章節(jié)】助你引爆線上:
1、線上爆品戰(zhàn)3決定
---定戰(zhàn)略\選品類\砍SKU
2、用戶痛點(diǎn)戰(zhàn)3必修
---抓痛點(diǎn)\毒舌機(jī)制\流量產(chǎn)品
3、產(chǎn)品尖叫戰(zhàn)3做到
---產(chǎn)品定義\性能鍵\顏值鍵
4、老板抖音戰(zhàn)3必修
---定人格\抓粉絲\促成交
✅「會(huì)員內(nèi)容」:
【100堂金錯(cuò)刀爆品精品課程】+【20次爆品線下私董會(huì)】+【4GB金錯(cuò)刀親筆簽名爆品落地工具】+【5000+企業(yè)資源對(duì)接】
✅「購買方式」:微信對(duì)公支付/銀行對(duì)公支付
✅「領(lǐng)取方式」:會(huì)員激活碼+實(shí)體工具包郵寄
不用出差不排時(shí)間表,隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)爆品!原價(jià)1999元/年,限時(shí)三人拼團(tuán)999元/人,報(bào)名咨詢:13718601312(李老師)。

·Excel與PPT在企業(yè)管理中高效應(yīng)用(線上直播)
·向華為學(xué)習(xí)苦練內(nèi)功之商業(yè)領(lǐng)袖篇:培養(yǎng)經(jīng)營(yíng)型商業(yè)人才(線上直播)
·企業(yè)如何優(yōu)化供應(yīng)鏈管理體系(線上直播)
·從火神山案例解析項(xiàng)目協(xié)助中的障礙與效率提升(線上直播)
·如何精準(zhǔn)、快速的訓(xùn)練一線員工(線上課程)
·搶單先擒王——搞定客戶高層決策人實(shí)戰(zhàn)攻略(線上直播)
·能謀善斷-經(jīng)理人高效管理三板斧(線上課程)
·供應(yīng)鏈與采購的風(fēng)險(xiǎn)管理(線上直播)
·HR法律風(fēng)險(xiǎn)防范應(yīng)對(duì)實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng)(線上直播)
·四化建設(shè)—從標(biāo)準(zhǔn)化管理到信息化、數(shù)字化、智能化的集成(線上直播)
·現(xiàn)代管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升訓(xùn)練(線上直播)
·學(xué)4招行為面試技巧,做看人不走眼的面試官(線上直播)
·精品微課打造訓(xùn)練營(yíng)(線上直播)
·疫情沖擊下的國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)金融形勢(shì)分析(線上直播)
·時(shí)間管理與工作效率提升(線上直播)
·遠(yuǎn)程直播訓(xùn)練營(yíng):采購流程優(yōu)化及供應(yīng)商評(píng)估與管理(網(wǎng)絡(luò))
·遠(yuǎn)程直播訓(xùn)練營(yíng):高效倉儲(chǔ)管理與工廠物料配送(網(wǎng)絡(luò))
·遠(yuǎn)程直播訓(xùn)練營(yíng):如何減少庫存、提高庫存周轉(zhuǎn)率(網(wǎng)絡(luò))
·遠(yuǎn)程直播訓(xùn)練營(yíng):降低采購成本與供應(yīng)商談判技巧(網(wǎng)絡(luò))
·遠(yuǎn)程直播訓(xùn)練營(yíng):生產(chǎn)計(jì)劃、采購計(jì)劃與庫存控制PMC(網(wǎng)絡(luò))
·遠(yuǎn)程直播訓(xùn)練營(yíng):采購合同糾紛的防范與善后(網(wǎng)絡(luò))
·內(nèi)訓(xùn)師線上轉(zhuǎn)型特訓(xùn)營(yíng)(網(wǎng)絡(luò))
·如何做好疫情物資的庫存管理(網(wǎng)絡(luò))
·從國家政策調(diào)控的視角看企業(yè)如何應(yīng)對(duì)疫情(網(wǎng)絡(luò))
更多線上培訓(xùn)課程信息:
·招聘與面試實(shí)戰(zhàn)系列課程
·薪酬與福利體系設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)
·全面優(yōu)化企業(yè)員工關(guān)系管理
·人力資源規(guī)劃系列課程
·培訓(xùn)與開發(fā)實(shí)戰(zhàn)系列課程
·績(jī)效管理實(shí)戰(zhàn)管理培訓(xùn)
·打造金牌店長(zhǎng)在線培訓(xùn)課程
·金牌銷售經(jīng)理在線培訓(xùn)課程
·打造銷售冠軍在線培訓(xùn)課程
·應(yīng)收應(yīng)付會(huì)計(jì)——升職突圍課程
·優(yōu)秀法務(wù)經(jīng)理在線培訓(xùn)
·鍛造卓越班組長(zhǎng)
·30門微課,讓你晉身優(yōu)秀置業(yè)顧問
·塑造全能酒店經(jīng)理人
·卓越財(cái)務(wù)分析師在線課程
·塑造卓越招聘經(jīng)理
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營(yíng)管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營(yíng)銷銷售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專業(yè)技能
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
北京培訓(xùn)
上海培訓(xùn)
廣州培訓(xùn)
深圳培訓(xùn)
蘇州培訓(xùn)
杭州培訓(xùn)
成都培訓(xùn)
青島培訓(xùn)
廈門培訓(xùn)
東莞培訓(xùn)
武漢培訓(xùn)
長(zhǎng)沙培訓(xùn)
最新培訓(xùn)課程
年度培訓(xùn)計(jì)劃
企業(yè)培訓(xùn)年卡
企業(yè)培訓(xùn)專題
培訓(xùn)團(tuán)購
國際貿(mào)易
股權(quán)激勵(lì)
執(zhí)行體系
戰(zhàn)略管理
專業(yè)技能
項(xiàng)目管理
工業(yè)工程
產(chǎn)品規(guī)劃
采購管理
生產(chǎn)計(jì)劃
供應(yīng)管理
精益生產(chǎn)
現(xiàn)場(chǎng)管理
車間管理
溝通技巧
爆品戰(zhàn)略
客戶服務(wù)
談判技巧
銷售技能
微信營(yíng)銷
電話營(yíng)銷
網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷
客戶管理
行政管理
招聘面試
勞動(dòng)法規(guī)
薪資體系
績(jī)效考核
培訓(xùn)體系
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
培訓(xùn)管理
檔案管理
內(nèi)部控制
納稅籌劃
非財(cái)培訓(xùn)
應(yīng)收賬款
預(yù)算管理
成本管理
房產(chǎn)管理
商務(wù)禮儀
中層經(jīng)理
行政助理
班組建設(shè)
最新信息 | 培訓(xùn)需求 | 網(wǎng)站動(dòng)態(tài) | 網(wǎng)站地圖 | 關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們
企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)服務(wù)!推動(dòng)企業(yè)進(jìn)步,助力企業(yè)騰飛!
客服電話:010-62258232  QQ:25198734  網(wǎng)站備案:京ICP備06027146號(hào)
QQ在線咨詢
掃描添加微信咨詢
返回頂部
主站蜘蛛池模板: 欧美日韩在线观看视频 | 日韩性爰视频 | 观看免费av | 依人99| jizzjizz日本人 | 午夜影院体验区 | 一本在线免费视频 | 色玖玖| 在线免费av观看 | 99自拍视频在线观看 | 国产91一区| 91久久精品视频 | 亚洲欧美日韩久久 | 日本全黄裸体片 | 国产欧美精品区一区二区三区 | 成人久久久久久久 | www.黄色在线观看 | 国产精品第3页 | 色网站在线免费观看 | 337p亚洲精品色噜噜噜 | 黄色一级大片在线免费观看 | 黄色大片网站在线观看 | 欧美日韩精品一区二区三区四区 | 日本视频精品 | 久久国产精品久久精品国产 | 国产精品亚洲天堂 | 97中文在线| 日产精品久久久一区二区 | 欧美亚洲精品在线观看 | 国产五月天婷婷 | 欧美成人三级在线 | 久久妇女 | 久久视 | 青青操国产视频 | 五月婷婷一区 | 加勒比成人av | 91高清国产| 韩国一级淫一片免费放 | 一级黄色片网站 | 日韩欧美视频一区 | 中文字幕在线日韩 |