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從科學(xué)生產(chǎn)策略到信息化集成

(本課程大綱可根據(jù)企業(yè)實(shí)際需求進(jìn)行調(diào)整。如有相關(guān)企業(yè)內(nèi)訓(xùn)需求,請(qǐng)致電010-62278113咨詢具體事宜!)

《從科學(xué)生產(chǎn)策略到信息化集成》
-----向富士康學(xué)習(xí)生產(chǎn)管理系統(tǒng)系列課程

【課程對(duì)象】:總經(jīng)理、副總、生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)組織單位、計(jì)劃及物控、采購(gòu)團(tuán)隊(duì)車間主任、班組長(zhǎng)、信息化項(xiàng)目推行成員等管理人員。
【課程時(shí)間】:2天(6H/天)
【內(nèi)訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)】:課程內(nèi)容可據(jù)企業(yè)培訓(xùn)需求調(diào)整
【主講老師】:沈懷金(>>點(diǎn)擊查看講師詳細(xì)介紹)

【課程背景Background】
 生產(chǎn)組織系統(tǒng)是制造型企業(yè)的參謀本部,企業(yè)的“產(chǎn)銷協(xié)調(diào)、計(jì)劃排產(chǎn)、計(jì)劃執(zhí)行、現(xiàn)場(chǎng)管理、異常處理、浪費(fèi)根除、生產(chǎn)信息化及MES“等統(tǒng)稱為生產(chǎn)組織管理,如何將客戶訂單涉及的“信息流、物資流、工藝流”持續(xù)得到優(yōu)化,加快企業(yè)流通與團(tuán)隊(duì)整體效率,是所有制造型企業(yè)內(nèi)部管理的關(guān)鍵。
 生產(chǎn)組織是制造業(yè)企業(yè)的“心臟”,掌控營(yíng)運(yùn)、資金、物流、信息等動(dòng)脈,其制度和流程直接決定企業(yè)能否有效統(tǒng)籌資源,能否實(shí)現(xiàn)高效有序生產(chǎn),特別是在當(dāng)前市場(chǎng)需求個(gè)性化越來越多的時(shí)代,對(duì)生產(chǎn)組織策略的制訂和優(yōu)化提出了更高的要求。
 當(dāng)生產(chǎn)組織策略得到優(yōu)化后,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的執(zhí)行也非常關(guān)鍵,如何做好按單生產(chǎn)、按質(zhì)按量交付也是管理上必須面對(duì)的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題,通過本課程中的“班組工作標(biāo)準(zhǔn)化、現(xiàn)場(chǎng)增益和改善“等內(nèi)容的講述將為您提供從生產(chǎn)組織策略制定,指令下達(dá)、生產(chǎn)執(zhí)行一系列系統(tǒng)性解決思路和方法工具。
 信息化是企業(yè)的管理戰(zhàn)略,也是管理變革的必經(jīng)之路,但企業(yè)基礎(chǔ)(BOM\UPH\MRP)、內(nèi)部管理流程、生產(chǎn)策略、排產(chǎn)規(guī)劃等都不健全或需要優(yōu)化的情況下,如何通過科學(xué)的規(guī)劃完成信息化的實(shí)施,也是當(dāng)前企業(yè)急需面對(duì)一個(gè)問題。
 本課程以在短時(shí)間內(nèi)幫助企業(yè)解決生產(chǎn)組織策略與執(zhí)行、生產(chǎn)信息化等方面的難題!如何將生產(chǎn)過程從“不確定”走向“確定”,將是本課程要解決的主要內(nèi)容。學(xué)好本課程并咨詢落地,將徹底改變生產(chǎn)管理亂相。
【課程收益】
 管理系統(tǒng)化的概念與思維
 明確自我職責(zé),提升管理意識(shí)
 掌握生產(chǎn)運(yùn)作模式 & 職業(yè)化技能
 生產(chǎn)組織的職能
 生產(chǎn)排程的方法 排程的要領(lǐng)與演練
 影響生產(chǎn)排程的問題點(diǎn)
 生產(chǎn)組織系統(tǒng)優(yōu)化
 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行策略 & 班組工作標(biāo)注化
 物料控制計(jì)劃與實(shí)施
 現(xiàn)場(chǎng)管理與增益改善(IE工業(yè))
 信息化導(dǎo)入知識(shí)、企業(yè)ERP導(dǎo)入分析、八大管理系統(tǒng)的重點(diǎn)推行要素
 長(zhǎng)效機(jī)制打造與系統(tǒng)化管理。
【課程大綱】
破冰分享!!
 如何看待企業(yè)管理中的問題?
 生產(chǎn)企業(yè)的三大流 & 企業(yè)利潤(rùn)獲取的三大來源
 生產(chǎn)企業(yè)的4M1E & 管理的六大問題
 生產(chǎn)企業(yè)的網(wǎng)狀結(jié)構(gòu)圖
 約束出效率!
第一講 制造業(yè)生產(chǎn)組織模式和職業(yè)化提升
1. 計(jì)劃性生產(chǎn)特點(diǎn)
2. 訂單性生產(chǎn)特點(diǎn)
3. 混合性生產(chǎn)特點(diǎn)
4. 生管組織單位的工作職責(zé)與目標(biāo)
1)生管的工作目標(biāo)
2)生管的能力與要求
3)生管的工作職責(zé)
4)生管對(duì)生產(chǎn)的五重管理
5.職業(yè)化基礎(chǔ)
  1).什么是職業(yè)化?為什么需要職業(yè)化?
  2).馬斯洛原理解析 & 勤奮帶來了什么?
  3).職場(chǎng)勝利者開啟之路--職業(yè)定位 & 職業(yè)規(guī)劃
  4).我在團(tuán)隊(duì)中的價(jià)值?我能為公司做什么?公司能給我什么?
  5).公司和我的期望是哪些?如何滿足?
  6).我工作的動(dòng)力是什么?我該如何努力---工作心態(tài)
  7).時(shí)間管理--時(shí)間的重要性
  8).時(shí)間管理--工作備忘 & 計(jì)劃管理
  9).時(shí)間管理--工作排序
  10).時(shí)間管理--工作導(dǎo)向(重要性導(dǎo)向、價(jià)值導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向)
  11).高效時(shí)間管理之原則與要點(diǎn)
第二講 生產(chǎn)計(jì)劃的形成與目標(biāo)分解實(shí)現(xiàn)邏輯
1. 目標(biāo)的定義
2. 海爾OEC釋義
3. PDCA & SDCA
4. 大目標(biāo):年度生產(chǎn)計(jì)劃 月度生產(chǎn)計(jì)劃
5. 小目標(biāo):周生產(chǎn)計(jì)劃
6. 即時(shí)目標(biāo):日計(jì)劃 & 時(shí)段計(jì)劃分解
7. 【六日工作法】
1)生產(chǎn)目標(biāo)如何實(shí)現(xiàn)?
2)日計(jì)劃——每日工作任務(wù)分解
2)日備料——每日做好班前準(zhǔn)備
3)日協(xié)調(diào)——每日信息快速傳播
4)日攻關(guān)——每日打通管理瓶頸
5)日稽核——每日稽查、查反復(fù)、反復(fù)查
6)日考核——每日成果兌現(xiàn)
【案例-生產(chǎn)日協(xié)調(diào)流程】
【案例-生產(chǎn)績(jī)效實(shí)現(xiàn)】
【案例-生產(chǎn)日稽核流程】
第三講 生產(chǎn)計(jì)劃排程要領(lǐng)
1. 排單的原則
2. 排程的要素
3. 標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能計(jì)算--(標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)UPH)
4. 計(jì)劃優(yōu)先規(guī)則制定
案例分享
5.  生產(chǎn)排程影響因素
     1)生產(chǎn)排程十大常見問題
2)產(chǎn)銷失調(diào)的解決方案
3)欠料對(duì)計(jì)劃與交期的影響
4)生產(chǎn)進(jìn)度落后及其解決對(duì)策
6.  離散式生產(chǎn)模式計(jì)劃特點(diǎn)
1)工程或項(xiàng)目主計(jì)劃的評(píng)審
2)加工順序的評(píng)定
3)加工時(shí)序的確定
4)物資計(jì)劃的確定與執(zhí)行
5)采購(gòu)計(jì)劃執(zhí)行九道手法
6)滾動(dòng)計(jì)劃與生產(chǎn)協(xié)調(diào)
7. 生產(chǎn)策略執(zhí)行的核心手法
 1)生產(chǎn)計(jì)劃制訂的十六字真言解讀
 2)前推生產(chǎn)模式
 3)滾動(dòng)物料計(jì)劃
 4)頻繁修訂計(jì)劃
 5)快速響應(yīng)需求
第四講 交貨周期與物料交貨周期的劃定
1. 訂單交貨周期數(shù)據(jù)收集與分析;
2. 物料交貨周期數(shù)據(jù)收集與分析(供應(yīng)商產(chǎn)線產(chǎn)能認(rèn)證)
3. 訂單作業(yè)周期劃分(訂單轉(zhuǎn)換,技術(shù)準(zhǔn)備;物料采購(gòu),生產(chǎn))
4. 各類物料采購(gòu)策略的制訂(采購(gòu),外發(fā)加工,自制,策略庫(kù)存
5. 各類物料采購(gòu),外發(fā)加工周期的確認(rèn)(單向跟催與雙向交流)
6. 策略庫(kù)存物料采購(gòu)時(shí)機(jī)及庫(kù)存方式確認(rèn);
7. 庫(kù)存控制與存量管制
8. 延誤交貨分析與交期改善
1)物料的延誤狀態(tài)分析;
2)供應(yīng)商延誤狀態(tài)分析排行;
3)延誤供應(yīng)商產(chǎn)能與交貨能力再分析;
4)供應(yīng)商交貨能力輔導(dǎo)與選別;
9.  如何建立物料控制的長(zhǎng)效機(jī)制
1)定位(戰(zhàn)略)與理性(配稱);
2)精確的流程與細(xì)節(jié)的規(guī)范;
3)導(dǎo)入信息化系統(tǒng)----MRP運(yùn)算機(jī)制
A)賬物卡
B)BOM
C)準(zhǔn)備期
D)毛需求與凈需求
【案例-采購(gòu)跟催報(bào)表】
【案例-交期分解表】
第五講 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理與優(yōu)化
1.標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)
1)班前查
A)班前查
B)班前查1:交班記錄
C)班前會(huì)主持 :人數(shù)
D)班前查2:物料
E)產(chǎn)線啟動(dòng)
2)班中控
A)班中控1.人員管理
B)班中控2.設(shè)備管理
C)班中控3.物料管理
D)班中控4.工藝改善和攻關(guān)
E)班中控5.環(huán)境管理
F)班中控6.質(zhì)量管理
G)班中控7.5S管理
H)班中控8、安全管理
I)班中控9、看板管理
J)班中控10、異常管理
K)班中控11.巡視管理
3)班后清
A)班后清的主要要求
B)提案改善
C)隔日生產(chǎn)
2.效率優(yōu)化:浪費(fèi)和價(jià)值
1)什么是生產(chǎn)成本
2)什么是效率?--識(shí)別真效率與假效率
3)什么是效率?--個(gè)別效率與整體效率
4)瓶頸與短板管理
5)成本效率意識(shí)---浪費(fèi)意識(shí)和價(jià)值意識(shí)
6)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)八大浪費(fèi)
3.現(xiàn)場(chǎng)增益技術(shù):如何治理浪費(fèi)
1)IE:尋找最佳工作方法
2)IE七手法簡(jiǎn)介
3)防呆法
4)流程法
5)五五法
6)5W2H六何分析法
7)分析的ECRS原則
【案例-班前會(huì)流程】
【案例-數(shù)據(jù)拉動(dòng)式看板】
【案例-生產(chǎn)異常快速處理機(jī)制】
第六講  生產(chǎn)企業(yè)信息化建設(shè)
1.  企業(yè)信息化框架
2.  企業(yè)信息化硬件支持(服務(wù)器選型、機(jī)房建設(shè)規(guī)劃、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)設(shè)計(jì)、多工廠通信模式)
3. 企業(yè)信息化戰(zhàn)略與現(xiàn)狀分析
4. 常見ERP系統(tǒng)介紹
5. ERP核心模塊知識(shí)-(MRP運(yùn)算)
6. 生產(chǎn)制造業(yè)信息化八大核心系統(tǒng)
1)WMS-倉(cāng)庫(kù)管理系統(tǒng)
2)HRM-人力資源管理系統(tǒng)
3)FMS-財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)
4)CRM-客戶關(guān)系系統(tǒng)
5)MRP-物料需求計(jì)劃
6)PLM-產(chǎn)品全生命周期管理
7)MES-制造執(zhí)行系統(tǒng)
8)E-SOP---集成化標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)程序(SOP)指揮系統(tǒng)
  5.  從信息化到智能化——分析和優(yōu)化——智能化的核心(APS )
1)傳統(tǒng)模式
2)智能模式
3)智能控制指揮中心:高級(jí)計(jì)劃排產(chǎn)APS
【案例-富士康生產(chǎn)信息化框架】
【案例-某汽車配件企業(yè)信息化框架】
第七講  管理系統(tǒng)原理-控制出結(jié)果
1. 生產(chǎn)組織管理失控點(diǎn)分析
2. 三要素法則
3. 限制選擇法
4. 橫向控制法
5. 分段控制法
6. 稽核控制法
7. 數(shù)據(jù)控制發(fā)
第八講 課程總結(jié)
1. 長(zhǎng)效機(jī)制的打造--生產(chǎn)管理系統(tǒng)的十大機(jī)制運(yùn)用
2. 革除執(zhí)行的四大陋習(xí) & 五DING管理法
3. 課程總結(jié)
(課綱順序和內(nèi)容可根據(jù)需要進(jìn)行微調(diào))

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聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

聯(lián) 系 人:李先生  陳小姐

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內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
1) 企業(yè)根據(jù)面臨的問題,提出具體培訓(xùn)需求。
2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
8) 課程實(shí)施,通過理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
咨詢電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生  QQ號(hào)碼:11075627。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營(yíng)管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營(yíng)銷銷售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
專業(yè)技能
·按培訓(xùn)時(shí)間:
一月課程
二月課程
三月課程
四月課程
五月課程
六月課程
七月課程
八月課程
九月課程
十月課程
十一月課
十二月課
·按培訓(xùn)地點(diǎn):
北京培訓(xùn)
上海培訓(xùn)
廣州培訓(xùn)
深圳培訓(xùn)
蘇州培訓(xùn)
杭州培訓(xùn)
成都培訓(xùn)
青島培訓(xùn)
廈門培訓(xùn)
東莞培訓(xùn)
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