您的位置：企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng) > 人力資源培訓(xùn)課程 > 2019中國(guó)勞動(dòng)法與員工關(guān)系高峰論壇：大變局 大局觀(guān)——人力資本增值與組織變革論壇主題：大變局 大局觀(guān)——人力資本增值與組織變革
論壇安排：2019年11月22日 上海
參會(huì)嘉賓：世界500強(qiáng)及中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)總裁、CEO、HRVP、法總、財(cái)務(wù)總監(jiān)等企業(yè)高管
論壇規(guī)模：300人
參會(huì)費(fèi)用：3980元/人，3人及以上團(tuán)購(gòu)價(jià)2980元/人（含稅、會(huì)務(wù)、午餐、茶歇、會(huì)刊等）
論壇背景：
世界正經(jīng)歷百年未有之大變局。新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)革命正在孕育突破，人類(lèi)社會(huì)將邁入工業(yè)化與信息化深度融合并向智能化跨越的嶄新時(shí)代。
同時(shí)，世界不穩(wěn)定性不確定性突出，風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)增加。在既面臨千載難逢的歷史機(jī)遇，又面臨差距拉大的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的大變局下，企業(yè)更需要新方向、新方案、新布局。
大變局下，要有大局觀(guān)。本屆論壇積極研討人力資本增值方案與企業(yè)變革期用工風(fēng)險(xiǎn)控制的最新策略，并將于論壇現(xiàn)場(chǎng)分享應(yīng)對(duì)策略，解組織發(fā)展之困，助力企業(yè)變革創(chuàng)新，降本增效，進(jìn)入新局面，獲得新發(fā)展！
論壇亮點(diǎn)：
勞動(dòng)法•人力資源•財(cái)稅•組織創(chuàng)新
四位一體全面錨點(diǎn)
政界•學(xué)界•企業(yè)•媒體
各界先鋒 思維激蕩 共同發(fā)聲
組織變革•人資運(yùn)營(yíng)•風(fēng)險(xiǎn)控制
一站攻克企業(yè)管理難點(diǎn)與痛點(diǎn)
降本增效•激活組織•雇傭革命
助力企業(yè)形成新增長(zhǎng)、新突破
論壇價(jià)值：
01“增值”VS.“變革”首次交叉碰撞
促就“降本”&“增效”一體化實(shí)現(xiàn)
02 首度引進(jìn)塞氏企業(yè)研究成果
帶來(lái)國(guó)際前沿的員工激勵(lì)與組織驅(qū)動(dòng)模式
03 從人力資源配置到人力資本增值
大變局下新秩序、新生態(tài)、新風(fēng)控的大局觀(guān)
04 創(chuàng)新首設(shè)“極客互聯(lián)”環(huán)節(jié)
智囊能量裂變，實(shí)際問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)轉(zhuǎn)化實(shí)操方案
論壇嘉賓：
魏浩征（勞達(dá)laboroot創(chuàng)始人、CEO）
Ian Borges （Semco Style Institute 、塞氏企業(yè)研究院合伙人）
焦俊佩（上海家化首席人力資源官）
周燕（路易威登公司中國(guó)區(qū)人力資源副總裁）
張建國(guó)（人瑞集團(tuán)創(chuàng)始人、CEO、前華為首任主管人力資源副總裁）
李偉（勞達(dá)laboroot 高級(jí)合伙人、裁員外包業(yè)務(wù)中心負(fù)責(zé)人）
蔡瑩凌（酩悅軒尼詩(shī)帝亞吉?dú)W洋酒（上海）高級(jí)人力資源總監(jiān)）
陳敏（蒂森克虜伯電梯（中國(guó)）首席人力資源官）
蔣麟輝 （東亞銀行（中國(guó)）行長(zhǎng)助理（Executive Vice President））
張磊（喜馬拉雅HRVP）
石先廣（勞達(dá)laboroot 副主任律師、高級(jí)合伙人）
更多神秘嘉賓敬請(qǐng)期待......
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