您的位置：企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng) > 人力資源培訓(xùn)課程 > 社保合規(guī)管理問(wèn)題深度解析：從“多證合一”到“社保入稅”，如何防范企業(yè)社保風(fēng)險(xiǎn)【培訓(xùn)時(shí)間】2018年7月25日（09：00-17：00 ）
【培訓(xùn)地點(diǎn)】上海通茂大酒店
【培訓(xùn)費(fèi)用】3500元/人（含午餐、上下午茶歇、發(fā)票）
【課程背景】
“五證合一”升級(jí)為“多證合一”，這對(duì)企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)將會(huì)產(chǎn)生怎么樣深遠(yuǎn)的影響呢？2016年6月，國(guó)務(wù)院辦公廳正式發(fā)文《關(guān)于加快推進(jìn)“五證合一、一照一碼”登記制度改革的通知》（國(guó)辦發(fā)[2016]53號(hào)），其中明確，從2016年10月1日起正式實(shí)施“五證合一、一照一碼”，在更大范圍、更深層次實(shí)現(xiàn)信息共享和業(yè)務(wù)協(xié)同，鞏固和擴(kuò)大“三證合一”登記制度改革成果，進(jìn)一步為企業(yè)開(kāi)辦和成長(zhǎng)提供便利化服務(wù)。2016年9月，本市五大委辦局聯(lián)合發(fā)布了《關(guān)于本市實(shí)施市場(chǎng)主體“五證合一”登記制度改革的公告》。2018年3月，國(guó)家工商總局等十三部門聯(lián)合出臺(tái)《關(guān)于推進(jìn)全國(guó)統(tǒng)一“多證合一”改革的意見(jiàn)》（工商企注字〔2018〕31號(hào)，以下簡(jiǎn)稱《意見(jiàn)》），要求各省、自治區(qū)、直轄市（以下稱各�。┰�2017年開(kāi)展“多證合一”改革基礎(chǔ)上，自今年6月底起，全面推進(jìn)全國(guó)統(tǒng)一“多證合一”改革。
“五險(xiǎn)變化”，也已經(jīng)進(jìn)入了深度轉(zhuǎn)型發(fā)展的時(shí)期，這又對(duì)企業(yè)的社會(huì)保險(xiǎn)將會(huì)產(chǎn)生怎么樣深遠(yuǎn)的影響？另一方面，國(guó)務(wù)院辦公廳于2017年1月發(fā)布了《關(guān)于印發(fā)生育保險(xiǎn)和職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施試點(diǎn)方案的通知》（國(guó)辦發(fā)〔2017〕6號(hào)），決定在河北省邯鄲市等多個(gè)省市開(kāi)展“生育保險(xiǎn)”并入“醫(yī)療保險(xiǎn)”的試點(diǎn)。而2017年1月25日市府網(wǎng)站上正式發(fā)布了《上海市人民政府關(guān)于印發(fā)<上海市長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)試點(diǎn)辦法>的通知》(滬府發(fā)〔2016〕110號(hào))，自2017年1月1日起正式實(shí)施。這也就意味著，本市社保的“五險(xiǎn)一金”家族，將增添“第六險(xiǎn)種——長(zhǎng)期護(hù)理保險(xiǎn)”。“五險(xiǎn)”將變“四險(xiǎn)”？“五險(xiǎn)”已變“六險(xiǎn)”？
“社保入稅”，是一個(gè)老話題的全國(guó)性落地，這對(duì)企業(yè)的不同方式的社保成本合規(guī)又會(huì)產(chǎn)生什么變化呢？2018年3月21日，中共中央印發(fā)了《深化黨和國(guó)家機(jī)構(gòu)改革方案》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行。其中指出，改革國(guó)稅地稅征管體制。為降低征納成本，理順職責(zé)關(guān)系，提高征管效率，為納稅人提供更加優(yōu)質(zhì)高效便利服務(wù)，將省級(jí)和省級(jí)以下國(guó)稅地稅機(jī)構(gòu)合并，具體承擔(dān)所轄區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)稅收、非稅收入征管等職責(zé)。為提高社會(huì)保險(xiǎn)資金征管效率，將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。
【課程目標(biāo)】
此次培訓(xùn)我們邀請(qǐng)專業(yè)人士通過(guò)系統(tǒng)全面的政策實(shí)施背景分析與政策學(xué)習(xí)，指導(dǎo)幫助企業(yè)適應(yīng)當(dāng)前用工環(huán)境下的調(diào)整思路，優(yōu)化薪資結(jié)構(gòu)，特別是從國(guó)家宏觀“社會(huì)保險(xiǎn)”頂層設(shè)計(jì)和社會(huì)治理的角度，以及社會(huì)保險(xiǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避等問(wèn)題，特推出本培訓(xùn)課程。
【培訓(xùn)對(duì)象】企事業(yè)單位的人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)，員工關(guān)系、社會(huì)保險(xiǎn)、薪酬福利、人事法務(wù)等專職人員
【課程內(nèi)容】
一、從“五證合一”到“多證合一”
1、什么是五證合一？什么是多證合一？
2、什么是“互聯(lián)網(wǎng)+人社”2020行動(dòng)？
3、五證合一后本市社會(huì)保險(xiǎn)登記操作詳解
4、五證合一后的“稅費(fèi)金”大聯(lián)動(dòng)。
二、法定“五險(xiǎn)”之2018政策與變化要點(diǎn)
1、本市企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)現(xiàn)行政策與2018時(shí)政變化
2、本市企業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)現(xiàn)行政策與2018時(shí)政變化
3、本市企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)現(xiàn)行政策與2018時(shí)政變化
4、本市企業(yè)工傷保險(xiǎn)現(xiàn)行政策與2018時(shí)政變化
5、本市企業(yè)生育保險(xiǎn)現(xiàn)行政策與2018時(shí)政變化
6、本市“社保第六險(xiǎn)”的企業(yè)關(guān)注
三、“社保入稅”與大數(shù)據(jù)管控
1、國(guó)家機(jī)構(gòu)改革方案帶來(lái)的社保征收政策趨向
2、社保征收的“費(fèi)”變“稅”
3、人社征收與稅務(wù)征收的互通性
4、社會(huì)保險(xiǎn)不合規(guī)行為的懲治措施
四、“社保優(yōu)化路徑”的實(shí)踐與探索
1、勞務(wù)外包的社保費(fèi)征收與實(shí)踐
2、多元化福利的社保費(fèi)征收與實(shí)踐；
3、靈活用工的社保費(fèi)征收與實(shí)踐；
4、集團(tuán)公司的社保費(fèi)征收與實(shí)踐；
5、第二職業(yè)的社保費(fèi)征收與實(shí)踐；
6、見(jiàn)習(xí)、返聘特殊人員的社保費(fèi)征收與實(shí)踐；
五、“十大”社會(huì)保險(xiǎn)的常規(guī)法律風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題解讀
1、勞動(dòng)關(guān)系建立時(shí)的社會(huì)保險(xiǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)典案例分析；
2、履行勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的社會(huì)保險(xiǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)典案例分析；
3、變更勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的社會(huì)保險(xiǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)典案例分析；
4、解除勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的社會(huì)保險(xiǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)典案例分析；
5、終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)的社會(huì)保險(xiǎn)法律風(fēng)險(xiǎn)與經(jīng)典案例分析；
六、社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議處理
1、社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議現(xiàn)狀分析
2、社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議的司法處理與案例分析
3、社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議的監(jiān)察處理與案例分析
4、社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議的稽核處理與案例分析
5、社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議的經(jīng)典實(shí)務(wù)案例應(yīng)對(duì)
七、互動(dòng)問(wèn)答
【講師介紹】張老師
上海市法學(xué)會(huì)勞動(dòng)法研究會(huì)理事，上海市總工會(huì)《勞動(dòng)報(bào)》專欄撰稿人，上海市人社局官刊《上海人力資源和社會(huì)保障》專欄撰稿人，上海工會(huì)干部管理學(xué)院、上海交大成教學(xué)院等多家市級(jí)院�？妥v師。張老師具有極其豐富的勞動(dòng)關(guān)系業(yè)務(wù)知識(shí)和社會(huì)保障系統(tǒng)一線業(yè)務(wù)多年操作經(jīng)驗(yàn)，為上海寶鋼、上海石化、國(guó)家核電、克萊斯勒汽車、上海市干部培訓(xùn)中心、漕河涇人才等眾多大型企事業(yè)單位進(jìn)行勞動(dòng)關(guān)系法律知識(shí)和業(yè)務(wù)經(jīng)辦的系列講座。榮登國(guó)家人社部核心刊物《中國(guó)社會(huì)保障》雜志“社保達(dá)人”專題報(bào)道。
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