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房地產(chǎn)全程工程現(xiàn)場(chǎng)精細(xì)化管理

(本課程滾動(dòng)開(kāi)課,如遇開(kāi)課時(shí)間或者地點(diǎn)不合適,請(qǐng)撥打010-62258232咨詢(xún)最新時(shí)間、地點(diǎn)等培訓(xùn)安排。

培訓(xùn)安排:2019年10月26-27日 鄭州

培訓(xùn)費(fèi)用:4800元/人(含:教材、授課、現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)、場(chǎng)地、茶歇、稅費(fèi)等);食宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。

課程背景:
 作為房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)商的一員,在工程上您是否經(jīng)常遇到這樣的問(wèn)題與困惑呢?
作為主管或工程師:
    ·無(wú)論怎么努力,上司和老板卻總是看不到成績(jī)卻揪著一點(diǎn)點(diǎn)問(wèn)題不撒手;
    ·沒(méi)完沒(méi)了的加班讓自己根本就沒(méi)有丁點(diǎn)的自由時(shí)間;
    ·每天與那些素質(zhì)奇差的施工單位打交道,說(shuō)不定壽命都要少活幾年;
    ·各種例會(huì)上,一出問(wèn)題,責(zé)任似乎總在工程身上;
    ·沒(méi)有歸屬感,誰(shuí)知干完今天還有沒(méi)有明天?
作為分管領(lǐng)導(dǎo)
    ·對(duì)上來(lái)自老板的壓力山一般沉重;
    ·對(duì)下總感覺(jué)沒(méi)有可以托付信任的高水準(zhǔn)下屬;
    ·每天就像消防員一般,這里火還未滅,那里又拉響了警報(bào);
    ·電話接的頭腦發(fā)脹,早晚弄得自己神經(jīng)衰弱。
作為老板:
    ·工程節(jié)點(diǎn)一拖再拖,運(yùn)營(yíng)計(jì)劃從來(lái)就沒(méi)有真正實(shí)現(xiàn)過(guò);
    ·一談到追究責(zé)任,發(fā)現(xiàn)誰(shuí)都能找到一大堆理由,問(wèn)題究竟出在哪?
    ·成本老是居高不下,設(shè)計(jì)變更和現(xiàn)場(chǎng)簽證雪花般飛來(lái)飛去;
    ·質(zhì)量投訴層出不窮,交付率從來(lái)難言滿(mǎn)意;
    ·員工缺乏向心力,離職率居高不下,敬業(yè)度、責(zé)任心和執(zhí)行力都與設(shè)想相差甚遠(yuǎn)。
這些困惑都是為什么呢?
【分析解決】
 以上的問(wèn)題,歸根結(jié)底還是我們的企業(yè)沒(méi)有形成自己的工程管理文化,沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)化的管控手段,更缺乏有效的專(zhuān)業(yè)協(xié)同導(dǎo)致人心向背所致。 現(xiàn)在,讓我們向行業(yè)標(biāo)桿萬(wàn)科學(xué)習(xí)吧,《房地產(chǎn)工程精細(xì)化管理實(shí)戰(zhàn)》將幫助您從項(xiàng)目前期策劃開(kāi)始,通過(guò)運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目管理工具和方法實(shí)現(xiàn)進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全與文明施工等各個(gè)維度的精細(xì)化管理,通過(guò)大量詳實(shí)的案例分析更能為您揭開(kāi)一塊塊“可以攻玉”的“他山之石”。 以下是課程《房地產(chǎn)工程精細(xì)化管理實(shí)戰(zhàn)》的大綱介紹,希望通過(guò)二天的講授+練習(xí),可以幫助您盡快找到如何成為房地產(chǎn)工程管理專(zhuān)家的答案和途徑。

講師介紹:
住宅地產(chǎn),商業(yè)地產(chǎn)工程管理專(zhuān)家、講師。
10年萬(wàn)科工作經(jīng)驗(yàn),20年房地產(chǎn)項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn)。
歷任項(xiàng)目經(jīng)理,工程總,項(xiàng)目總等職。
負(fù)責(zé)住宅項(xiàng)目、商辦項(xiàng)目,產(chǎn)業(yè)地產(chǎn)類(lèi)項(xiàng)目等業(yè)態(tài)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)數(shù)十個(gè);在工程管理、質(zhì)量全過(guò)程控制領(lǐng)域具備豐富的經(jīng)驗(yàn)及獨(dú)到的見(jiàn)解,其在工程建造領(lǐng)域總結(jié)了很多實(shí)用又有效的方法,所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目一直作為標(biāo)桿項(xiàng)目供全集團(tuán)學(xué)習(xí)。
授課風(fēng)格:工程管理實(shí)踐為主并與項(xiàng)目管理理論相為融合,體系感強(qiáng),強(qiáng)調(diào)實(shí)用。實(shí)戰(zhàn)案例生動(dòng),講解深入淺出,信息量大、知識(shí)面寬、實(shí)踐性強(qiáng)。屬于典型的實(shí)戰(zhàn)實(shí)用型實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家。

課程大綱:
第一部分:什么是現(xiàn)場(chǎng)管理?
1.  我們看到的工程現(xiàn)場(chǎng):
(1)空間上:指項(xiàng)目圍擋及大門(mén)以?xún)?nèi)及距離出入口一定距離內(nèi)(一般為50米)的區(qū)域
(2)時(shí)間上:項(xiàng)目場(chǎng)地封閉完成后至項(xiàng)目交付完成
互動(dòng):
2.  現(xiàn)場(chǎng)管理的維度包括哪些方面?
簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō):進(jìn)度、質(zhì)量、安全文明
3.  現(xiàn)場(chǎng)管理要求我們具備的的核心能力是什么?
(1) 工作態(tài)度:責(zé)任心(自驅(qū)力)
(2) 工程師的尊嚴(yán):專(zhuān)業(yè)能力:技術(shù)、管理、碎片化信息收集加工、敏感度
(3) 結(jié)果導(dǎo)向:不達(dá)目的不罷休(可遇不可求)
(4) 良好的成長(zhǎng)意愿:幫助比自己弱的人
(5) 具備底線意識(shí):建立在良好綜合能力下的底線意識(shí)
(6) 正確認(rèn)識(shí)時(shí)間:做事前預(yù)留扯皮的時(shí)間,基于時(shí)間的關(guān)鍵事項(xiàng)決斷
(7) 衡量現(xiàn)場(chǎng)管理能力的尺度---均衡的進(jìn)度、合格的質(zhì)量、最少的設(shè)計(jì)變更及洽商
4.  房地產(chǎn)企業(yè)與施工企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理有何區(qū)別?
(1)目的不同:房地產(chǎn)企業(yè)的工程管理在保障安全及質(zhì)量的前提下,及時(shí)完成項(xiàng)目施工及交付;施工單位在保障安全質(zhì)量及進(jìn)度的前提下,怎樣增加盈利
(2)角度不同:房地產(chǎn)企業(yè)站在整個(gè)項(xiàng)目均衡實(shí)施的前提下,督促整個(gè)項(xiàng)目各施工單元齊頭并進(jìn),相互配合,相互促進(jìn);施工單位往往站在自身角度,為實(shí)現(xiàn)利益最大化對(duì)項(xiàng)目資源進(jìn)行配置,其站在利益最大化配置的資源往往和甲方對(duì)項(xiàng)目的需求有偏離,甲方工程師要及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾偏;這是整個(gè)施工管理的核心之一
(3) 高度及視野不同:房地產(chǎn)企業(yè)掌握著項(xiàng)目全部的信息量,經(jīng)過(guò)對(duì)信息的加工推導(dǎo)出整個(gè)項(xiàng)目的施工進(jìn)度框架,在項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中始終圍繞著這個(gè)目標(biāo)實(shí)施。而施工單位往往因?yàn)樾畔⒘坎蛔銓?dǎo)致對(duì)項(xiàng)目目標(biāo)的誤判,這種誤判很多時(shí)候不能通過(guò)會(huì)議或面對(duì)面交流被識(shí)別出來(lái)。
第二部分:項(xiàng)目前期階段
1. 項(xiàng)目開(kāi)工需要具備什么樣的條件?
施工許可證、審圖單位審核完成的施工圖紙;總包單位進(jìn)場(chǎng)、監(jiān)理單位進(jìn)場(chǎng)、樁點(diǎn)放線完成、紅線內(nèi)現(xiàn)狀管線及構(gòu)筑物勘測(cè)完成;水評(píng)現(xiàn)場(chǎng)踏勘完成;環(huán)評(píng)現(xiàn)場(chǎng)踏勘完成;場(chǎng)地現(xiàn)狀標(biāo)高測(cè)定完成;質(zhì)監(jiān)站備案完成
2. 組建標(biāo)準(zhǔn)化的項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)
(1)項(xiàng)目公司制:標(biāo)準(zhǔn)化公司運(yùn)營(yíng),設(shè)置工程、設(shè)計(jì)、成本、采購(gòu)、前期、財(cái)務(wù)、人力、辦公室等部門(mén)
(2)項(xiàng)目管理制:項(xiàng)目經(jīng)理(紅線外管理)、主管(紅線內(nèi)管理)、土建工程師(宜每5萬(wàn)平米配1名)、水暖工程師、電氣工程師、資料員
3. 建立標(biāo)準(zhǔn)化的項(xiàng)目管理制度
4. 如何提升團(tuán)隊(duì)人員的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn)?
這個(gè)問(wèn)題沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,每個(gè)人主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿不同,我的觀點(diǎn)是項(xiàng)目管理者應(yīng)促進(jìn)工程師不斷學(xué)習(xí),使工程師產(chǎn)生不學(xué)習(xí)就無(wú)法適應(yīng)的危機(jī)感,慢慢從被動(dòng)學(xué)習(xí)過(guò)渡到主動(dòng)學(xué)習(xí);采用哪些辦法促進(jìn)工程師主動(dòng)學(xué)習(xí)是問(wèn)題的關(guān)鍵
(1) 促進(jìn)工程師看圖:采用問(wèn)詢(xún)的方式
(2) 定期組織專(zhuān)項(xiàng)學(xué)習(xí):比如某公司的實(shí)測(cè)實(shí)量、安全文明評(píng)估體系、地下空間評(píng)估、飛檢評(píng)估、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)一二類(lèi)問(wèn)題、安全一二類(lèi)問(wèn)題;防滲漏標(biāo)準(zhǔn)做法等等
(3) 如何促進(jìn)工程師思考:大量的細(xì)節(jié),大量的節(jié)點(diǎn)做法
(4) 如何通過(guò)開(kāi)會(huì)督促工程師巡場(chǎng)
(5) 怎樣幫助工程師建立自己的系統(tǒng)
5. 我們需要什么樣的合作資源?總包、監(jiān)理
(1) 評(píng)價(jià)施工單位的三個(gè)維度:配合度、資源調(diào)配能力、底線意識(shí)
(2) 評(píng)價(jià)施工單位人員的三個(gè)維度:配合度、責(zé)任心、技術(shù)或管理能力
(3) 監(jiān)理單位的處境及對(duì)監(jiān)理單位的要求
6. 工程在什么時(shí)候需要介入設(shè)計(jì)?
設(shè)計(jì)分為很多個(gè)子項(xiàng),每個(gè)子項(xiàng)設(shè)計(jì)的介入時(shí)間不同,需要考慮相關(guān)的邏輯關(guān)系:
(1) 建筑設(shè)計(jì)院在拿地之后開(kāi)始設(shè)計(jì):方案設(shè)計(jì)——擴(kuò)初設(shè)計(jì)——施工圖設(shè)計(jì);電梯品牌型號(hào)確認(rèn);小市政管網(wǎng)綜合及施工圖紙;樓內(nèi)管線綜合;邊坡支護(hù)方案及設(shè)計(jì);低基處理方案及設(shè)計(jì)
(2) 市政配套設(shè)計(jì):電力、雨污水、自來(lái)水、熱力、中水、燃?xì)、有線電視、網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)信號(hào)放大
(3) 專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì):精裝修、幕墻、園林、鋼結(jié)構(gòu)、弱電、鍋爐房、太陽(yáng)能、泛光照明、標(biāo)識(shí)、機(jī)械車(chē)位、車(chē)位劃線、VRV空調(diào)、配電箱深化設(shè)計(jì)
7. 工程與成本、采購(gòu)的關(guān)系
(1) 工程對(duì)成本的管控
(2) 工程與成本部門(mén)之間的相愛(ài)相殺
(3) 工程對(duì)采購(gòu)的管控
(4) 工程與采購(gòu)部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)
8、充分前期策劃可以讓我們的工作事半功倍:然也
第三部分:項(xiàng)目實(shí)施階段
1. 合作方管理
(1)合作方管理的核心是什么
(2)管理過(guò)程中善于借助外力
(3)合作方資源的爭(zhēng)奪
(4)合作方派駐現(xiàn)場(chǎng)人員的能力甄別
2. 項(xiàng)目外圍協(xié)調(diào)管理
(1)常抓不懈的外聯(lián)工作
(2)學(xué)會(huì)與公眾及媒體打交道
(3)群體性事件及突發(fā)事件處理
3. 現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理
(1)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理核心團(tuán)隊(duì)建立
(2)施工方案;大邏輯的締造過(guò)程
(3)施工圖紙會(huì)審:核心是解決交圈的問(wèn)題
(4)技術(shù)交底:缺失的重要環(huán)節(jié)
(5)萬(wàn)科精裝修“四化管理”
(6)工程經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與傳承:什么是經(jīng)驗(yàn);經(jīng)驗(yàn)需要總結(jié);經(jīng)驗(yàn)需要傳承;怎樣傳承
4.現(xiàn)場(chǎng)成本控制
(1)什么是目標(biāo)成本?目標(biāo)成本像一把尺子,用來(lái)度量現(xiàn)場(chǎng)成本控制的好壞,這把尺子計(jì)量是否準(zhǔn)確是第一個(gè)層面的問(wèn)題
 (2)目標(biāo)成本應(yīng)建立在合理工期、人員配置到位的基礎(chǔ)上;否則后期的無(wú)序搶工會(huì)帶來(lái)大量的成本增加
(3)工程管理與成本控制
(3)工程管理與設(shè)計(jì)變更
(4)工程管理與現(xiàn)場(chǎng)簽證
(5)工程師與施工合同及報(bào)價(jià)
(6)工程人員與成本人員的關(guān)系
5.現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度管理
(1)三級(jí)計(jì)劃體系:計(jì)劃的可實(shí)施性、嚴(yán)肅性、靈活性
(2)如何編制開(kāi)發(fā)計(jì)劃:計(jì)劃編制的合理性是基于技術(shù)能力及對(duì)具體項(xiàng)目的深刻理解
(3)合理工期與趕工
(4)決戰(zhàn)示范區(qū):工期緊、邊設(shè)計(jì)邊施工、外觀效果要求高
(5)萬(wàn)科如何實(shí)現(xiàn)高效的項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)?
(6)計(jì)劃成敗關(guān)鍵是:總包
6.現(xiàn)場(chǎng)材料管理
(1)材料選用
(2)樣板封存
(3)進(jìn)場(chǎng)驗(yàn)收
(4)場(chǎng)地內(nèi)材料堆放與運(yùn)輸
7.現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理
  (1)樣板引路
  (2)隱蔽驗(yàn)收
  (3)工序驗(yàn)收與交接
  (4)實(shí)測(cè)實(shí)量
  (5)竣工驗(yàn)收
  (6)質(zhì)量通病防治
8.現(xiàn)場(chǎng)安全與文明施工管理
  (1)為什么要“安全第一”?
  (2)可視化
  (3)常態(tài)化
  (4)成品保護(hù)
  (5)用“5S”法來(lái)提升我們的管理水平
9.現(xiàn)場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)管理
  (1)什么是風(fēng)險(xiǎn)?安全風(fēng)險(xiǎn)、質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)、進(jìn)度風(fēng)險(xiǎn)
  (2)反復(fù)發(fā)生的問(wèn)題是不是風(fēng)險(xiǎn)?
  (3)問(wèn)題預(yù)測(cè)
  (4)危機(jī)處理
  10.內(nèi)部配合管理
  (1)攘外必先安內(nèi)
  (2)協(xié)同、協(xié)同還是協(xié)同
  我們得配合
第四部分:項(xiàng)目交付階段
  1.客戶(hù)對(duì)交付質(zhì)量的感知分析
  2.交付階段的快速反應(yīng)直接影響客戶(hù)認(rèn)知
  3.決定交付率的因素
  4.及時(shí)進(jìn)行交付總結(jié)
  5.再談協(xié)同

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備 注——
1、收到貴公司報(bào)名信息后,我們將第一時(shí)間和貴公司參會(huì)聯(lián)系人確認(rèn)培訓(xùn)事宜。
2、開(kāi)課前兩周,我們將為您發(fā)送《培訓(xùn)確認(rèn)函》,將培訓(xùn)地點(diǎn)交通路線及酒店預(yù)訂、培訓(xùn)報(bào)到指引等事項(xiàng)告知與您。
3、本課程也可以安排培訓(xùn)講師到貴公司進(jìn)行企業(yè)內(nèi)訓(xùn),歡迎來(lái)電咨詢(xún)及預(yù)訂講師排期。
4、聯(lián)系咨詢(xún)電話:010-62278113  13718601312;聯(lián)系人:李先生;郵件:25198734@qq.com。
企業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)航
·按培訓(xùn)課題:
企業(yè)戰(zhàn)略
運(yùn)營(yíng)管理
生產(chǎn)管理
研發(fā)管理
營(yíng)銷(xiāo)銷(xiāo)售
人力資源
財(cái)務(wù)管理
職業(yè)發(fā)展
高層研修
標(biāo)桿學(xué)習(xí)
認(rèn)證培訓(xùn)
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·按培訓(xùn)時(shí)間:
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十二月課
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