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企業(yè)運(yùn)營報(bào)表與標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

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企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)

【課程背景】
    通過講師以建立一個(gè)企業(yè)運(yùn)營實(shí)際案例為主線,對企業(yè)運(yùn)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析實(shí)用技術(shù)進(jìn)行透徹分析,系統(tǒng)講解企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵運(yùn)營指標(biāo)的設(shè)定\數(shù)據(jù)取得\分析方法,并且通過常用的EXCEL工具來制定運(yùn)營模型,對企業(yè)運(yùn)營進(jìn)行有效控制。使你對企業(yè)的第四大資產(chǎn)---數(shù)據(jù)進(jìn)行有效利用。

【課程收益】
    以簡單實(shí)用為目標(biāo)設(shè)計(jì)的學(xué)習(xí)課程,幫助學(xué)員了解并深刻領(lǐng)會應(yīng)用企業(yè)現(xiàn)有數(shù)據(jù)解決問題的思路和方法,找到最適合您的使用功能和技巧,使你工作效率倍增。
    全面深入的了解運(yùn)營分析等實(shí)用技術(shù)和高級運(yùn)用,解決運(yùn)營工作中的實(shí)際問題和各類操作。

【培訓(xùn)對象】
    總經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、運(yùn)營官、財(cái)務(wù)總監(jiān)等企業(yè)高層管理人員
 
【培訓(xùn)時(shí)間】
    兩天, 6小時(shí)/天

【課程內(nèi)容】
模塊一:報(bào)表體系建立
    1.運(yùn)營分析是戰(zhàn)略執(zhí)行的保障
    2.公司的反應(yīng)有多快—展示數(shù)據(jù)案例(銷售分析)
    3.運(yùn)營數(shù)據(jù)的來源
    4.報(bào)表的三大功能
    5.建立運(yùn)營儀表盤的4個(gè)步驟
    6.數(shù)據(jù)成熟度模型

模塊二:數(shù)據(jù)挖掘和規(guī)劃工具
    1.強(qiáng)大的數(shù)據(jù)透視工具
    2.線性回歸工具
    3.多維度矩陣規(guī)劃建立
    4.直觀滾動(dòng)條
    5.數(shù)據(jù)可視化
    6.自動(dòng)最優(yōu)方案

模塊三:營運(yùn)價(jià)值模型
    1.數(shù)據(jù)分析案例:客戶價(jià)值的俯視分析方法
    2.圖形應(yīng)用案例:用直觀的圖表激活您的銷售團(tuán)隊(duì)
    3.預(yù)測方法案例:預(yù)測銷量——不再無根據(jù)地拍腦袋
    4.規(guī)劃結(jié)構(gòu)案例:
      1)企業(yè)如何營造持續(xù)性的贏利結(jié)構(gòu)(直觀的量本利分析)
      2)合同談判數(shù)據(jù)模型
      3)最優(yōu)的銷售組合
    5. 綜合應(yīng)用案例:

模塊四:報(bào)表體系建立步驟
    1.明確管理結(jié)構(gòu)和關(guān)鍵崗位設(shè)定
    2.數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化、檔案化
    3.簡化流程采集數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)化
    4.報(bào)表標(biāo)準(zhǔn)化和集中化
    5.預(yù)警和統(tǒng)計(jì)報(bào)表推送化
    6.預(yù)測和規(guī)劃報(bào)表制度化
    7.總經(jīng)理報(bào)表案例

【報(bào)名咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯(lián) 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交培訓(xùn)需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場安排。
    8) 課程實(shí)施,通過理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對培訓(xùn)效果進(jìn)行評析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:李先生
 
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中層經(jīng)理管理技能提升
銷售精英培訓(xùn)班

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