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夯實精益管理的基礎課程:生產線平衡

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課程背景
 在生產制造型企業,生產線多半是在進行了細分之后的多工序流水化連續作業生產線,此時由于分工作業,簡化了作業難度,使作業熟練度容易提高,從而提高了作業效率。然而經過了這樣的作業細分化之后,各工序的作業時間在理論上,現實上都不能完全相同,這就勢必存在工序間節拍不一致出現瓶頸的現象。除了造成的無謂的工時損失外,還造成大量的工序堆積即存滯品發生,嚴重的還會造成生產的中止。為了解決以上問題就必須對各工序的作業時間平均化,同時對作業進行標準化,以使生產線能順暢活動。生產線平衡即是對生產的全部工序進行平均化,調整作業負荷,以使各作業時間盡可能相近的技術手段與方法。目的是消除作業間不平衡的效率損失以及生產過剩。 生產線平衡是一門很大的學問,生產線平衡直接關系到生產線的正常使用。本課程通過系統地講述生產線LAYOUT規劃,結合人員組合配制等,幫助企業實現生產線的平衡。
 
課程價值
 該課程能幫助企業中高層管理干部能夠快速掌握生產線平衡的原理和方法,真正提高企業中高層管理干部的專業技能,推動企業有效實施生產線平衡與改善,提高生產效率,保證交期助力企業騰飛。

·掌握消除生產中的不平衡的方法;

·在平衡的生產線基礎上實現單元生產,提高生產應變能力,對應市場變化,實現柔性生產系統;

·減少工序的在制品,真正實現“一個流”。
 
授課方式
 主題演講、案例分享、現場交流討論、現場問答
 
培訓用時
 一天(6小時)

課程大綱

第一講、生產線平衡(BALANCE)手法的理念與整體介紹

1、 生產線平衡的基本想法

2、 生產線平衡的基本著眼點

3、 TACK TIME & CYCLE TIME 與產線規劃的關系

 

第二講、生產線平衡化導入的步驟

 1、調查生產線的工程流(含主線與副線)

 2、畫出生產線的物流與情報(資訊)流程圖

 3、根據過去的數據與現場管理員的經驗做大略區分

 4、試作業,發現瓶頸工程

 5、測工時,運用山積表等手段重新進行作業編成

 6、反復4-5步驟做PDCA驗證

 7、制定作業標準

 8、生產線平衡的改善(生產線的持續改善)
 第三講、生產線的平衡前提之---LAYOUT布置

1、 好的LAYOUT9項基本特征

2、 LAYOUT布置的基本步驟與手法

 

第四講、生產線的平衡前提之—-多能工化的作業員養成

 1、生產作業員為何要多能工化

 2、如何規劃達成多能工化

 

第五講、生產線的平衡手法之—-工時測定

1、生產線的平衡手法之—-山積表與氣泡圖之活用

2、三種山積表的使用手法

3、如何應用山積表來進行改善

 

第六講、生產線的平衡手法之—-平衡率計算

1、什么是生產線平衡率

2、如何用平衡率來衡量生產線的規劃水平

【報名咨詢】

    聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內訓服務流程——
    1) 客戶提出培訓需求。(下載《內訓調查表》在線提交培訓需求
    2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
    6) 簽訂具體內訓服務合同。
    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
    9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯系人:李先生 陳小姐。
 
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    企業培訓網為企業聘請在企業管理方面具備豐富、翔實經驗的實戰培訓專家,在充分了解客戶企業實際情況和內訓需求后,為客戶企業提供既有完整的理論框架,又有很強針對性和操作性的培訓方案。我們的內訓服務幾乎涵蓋所有管理咨詢和管理培訓的核心領域,曾為國內許多知名企業做過針對性內訓服務,得到客戶的普遍好評。
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