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營銷三部曲之三-銷售技巧專業化

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培訓講師】陳志峰

【課程背景】

本課程按照全新的銷售視角及組合方式,著力抓住銷售人員在銷售過程中的關鍵環節及關鍵因素,從銷售人員、企業、客戶的三方本性出發。培養銷售人員系統的分析及判斷能力,掌握贏得客戶的技巧,善于發現并找到屬于自己的特有銷售途徑,做一個聰明的、自信的銷售人員。

【課程對象】

各行業企業銷售崗位員工,或其他相關崗位人員

【培訓形式】

案例研討、角色扮演、情景體驗、實操訓練 、互動游戲

【課程目標】

1、 加強銷售人員的本能原動力

2、 掌握贏得客戶信任的銷售方法

3、 掌握系統分析客戶需求的技能

4、 掌握能夠維護客戶關系的基本原則及技巧

5、 能夠綜合運用銷售技巧,建立長期、穩定的客戶關系

【課程內容大綱】

   課程模塊  實戰銷售技巧專業化修煉

前言:1)、銷售成功的關鍵因素剖析及自我能力要求

      2)、學會本次課程的五大招術,你將成為最受客戶歡迎的人

1、銷售人員的本能原動力

   態度決定銷售成功--以敬業為導向的銷售態度

   山不過來我就過去--以結果為導向的銷售思維

   決心決定結果--以成功為導向的銷售心理

   不是不可能--以創新為導向的銷售意識

2、優秀的銷售人員的共同理念

   銷售技巧修煉--我們該怎么樣工作

   我是我認為的我

   天助自助者

   肯定自己的價值理念

   銷售技巧的關鍵理念

a. 重視和你接觸的每一個人

b. 與別人拉近關系---親和力與親和效應

c. 要使人覺得自己的工作重要;

d. 巧妙地贊美客戶;

e. 專注地聆聽客戶的話

   銷售技巧修煉第一招---白金法則

   流浪狗的啟示---從客戶的角度考慮問題

    3、銷售能力提升的五項修煉

   能力之一:開發新顧客

   能力之二:做好產品介紹

   能力之三:解除顧客的抗拒點

   能力之四:成 交 

   能力之五:售后服務

    4、實戰銷售技巧之十步成功法

   第一步驟:做好準備 

   第二步驟:調整情緒到達巔峰狀態 

   第三步驟:建立信賴感 

   第四步驟:找出顧客的問題、需求、渴望 

   第五步驟:塑造產品的價值 

   第六步驟:分析競爭對手 

   第七步驟:解除顧客抗拒點 

   第八步驟:成交 

   第九步驟:售后服務 

   第十步驟:要求顧客轉介紹 

   銷售技巧修煉第二招---與客戶建立信任關系

   5、實戰銷售技巧之--了解客戶購買模式

   理智型與感情型

   一般型與特定型

   求同型與求異型

   成本與品質型

   說服與被說服型

   追求創意型與追求結果型

6、銷售成交的八大法則

     成交技巧之一:假設成交法

     成交技巧之二:總結成交法

     成交技巧之三:免費成交法

     成交技巧之四:6+1成交法 

     成交技巧之五:查詢成交法

     成交技巧之六:門把成交法 

     成交技巧之七:富蘭克林成交法 

     成交技巧之八:對比成交法 

     銷售技巧修煉第四招---客戶是被我們吸過來的

 7、實戰銷售技巧之--非語言技巧

   正確恰當的客戶接待

   握手的禮儀禮貌

   身勢語言的作用

   公司介紹與導覽

   謙恭有禮的送別

   拜訪客戶的要點

   銷售維系之文書禮儀

   銷售過程中的的面部表情

   銷售技巧修煉第四招---用微笑去創造奇跡

8、銷售過程中的客戶溝通技巧

   傾聽禮儀---傾聽客戶的聲音

   提問禮儀---問出我們要的答案

   說話的藝術---說出讓人眼前一亮的語言

   與客戶溝通的禮儀---6大要領

   高效客戶溝通的禮儀與應對方法

   電話溝通的禮儀

   疑議處理的禮儀

   柔性處理法--合理應對他人的指責與抱怨

   銷售溝通---看聽笑說動

   銷售技巧的升華--8個意識

   銷售技巧修煉第五招---每天多進步一點點

【課時建議】

     建議培訓學時:6-12課時

【課程形式說明】

  銷售技巧修煉課程為講授培訓課,采用講授(50%)+互動與演練(50%)相結合的方式,從而全方位提升企業銷售崗位員工的銷售技能。

【報名咨詢】

    聯系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內訓服務流程——
    1) 客戶提出培訓需求。(下載《內訓調查表》在線提交培訓需求
    2) 根據貴單位的培訓需求,確定內訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調研基礎上,根據實際溝通結果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
    6) 簽訂具體內訓服務合同。
    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內訓服務工作。
    9) 課程結束后對培訓效果進行評析,并進行相關跟蹤服務。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯系人:李先生 陳小姐。
 
    最適合企業自身的培訓才是最有價值的!選擇內訓課程的企業將以較少的投入獲得針對自身企業的定制化培訓服務。我們的專家和教授將進駐企業,根據企業的需要定制內訓計劃并安排授課,從而起到更好的培訓效果。
    企業培訓網為企業聘請在企業管理方面具備豐富、翔實經驗的實戰培訓專家,在充分了解客戶企業實際情況和內訓需求后,為客戶企業提供既有完整的理論框架,又有很強針對性和操作性的培訓方案。我們的內訓服務幾乎涵蓋所有管理咨詢和管理培訓的核心領域,曾為國內許多知名企業做過針對性內訓服務,得到客戶的普遍好評。
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