【課程對象】企業中層管理人員
【培訓形式】針對性講解，個案分析，課堂討論、視頻導入和互動
【培訓時間】1-2天（每天6小時）
【課程背景】
毛澤東曾經說過“只有目標卻沒有人民群眾的革命熱情，事情是干不成的”事實上每個企業都有自己的目標、規范、流程……真正使我們“頭疼”的往往不在于目標、規范、流程本身，而在于缺少員工對企業目標的心理認同和追求目標的積極態度，對規范、流程的遵守和堅持。對于企業的中高層管理干部而言，我們更需要營造一種尊重，認可，學習，鼓勵，敢于擔當，樂于付出和奉獻的管理環境，用精英創造環境，用環境帶動大眾，并學會運用管理工具搭建管理平臺。
【課程收益】
重新定位管理者角色；
了解情緒產生的原因和反應機制；
搭建良性溝通平臺；
提高執行意愿，了解管理學中快樂的驅動力；
尊重與信任是管理的基礎部分；
強化員工信念
獲得提升員工歸屬感和信任度的日常化操作方法；
利用實效工具搭建管理平臺
認識管理，讓愛在團隊中流動。
【課程大綱】
成長通道一：職業化角色認知
職業化管理者的管理認知
個人職業發展地圖
成就職業生涯的金字塔
新的木桶原理
職業的積累來自于訓練
走出職業發展的黑色隧道
成長通道二：情商自治
了解情緒與情商
心態決定一切，什么決定心態
正面情緒和負面情緒
情緒處理的二維分析法
調整情緒的反應機制
面對職業壓力和工作倦怠
小人縱情，中人治情，圣人調情
成長通道三：溝而通
溝通是低成本的傳道
最實用的三種溝通術
營造團隊的溝通環境
團隊需要良性沖突
團隊溝通的6個步驟
4DISC認識風格測試
360°團隊溝通訓練
成長通道四：強化信念
心智模式的四大障礙
成功者與失敗者的心智模式對比
信念的力量
情緒需要調動，信念需要強化，認知需要引導
成長通道五：執行力改善
管理的復雜性
執行不力的現狀
構建執行力的三個有力支撐
組織管理\職能管理\團隊管理
內在活力激發
團隊雙贏管理模式導入
管理平臺建設-----學會搭建常態化管理平臺和運用管理機制
成長通道六：學會利用實效管理工具
案例管理法的神奇作用
建立透明化的管理機制
學會營造企業軟環境
學會打機制的組合拳
管理無小事，管理無大事
一切管理都是為了愛
【講師背景】孫波老師
職業培訓師
國家心理咨詢師。
企業員工心理健康的倡導者和推進者。
2007年國家人事部教育培訓司“培訓行業優秀工作者”
中國競爭力研究中心特聘管理專家
全國企業家協會高級培訓師、咨詢顧問
國家經理人培訓中心特聘講師
其他主講課程：
班組長勝任力提升，做職業化員工，領導力與執行力
授課風格：
孫老師在培訓中除了傳授知識之外，更注重改變學員的思維方式，因為如何想決定如何看，如何看決定如何做，思維方式不改變，行為是不會改變的，只有學員的思維方式發生了變化，才能真正達成培訓的目的：學以致變、學以致用。員工意愿和動機的培養，高于目標化的培養。信念和精神層面的強化大于技能的強化。
這個世界上最難做到的事情就是去改變一個人，其實人們不拒絕改變，而拒絕被改變，所有強加的外力都會引發學員的抵觸與對抗，只有學員自己達成了心理認同，才會主動去變，孫老師擅長對學員思維進行潛移默化的引導，憑借對成人心理的深入研究，通過對培訓的專業化操作以及教練技術、心理技術的應用，于無形中引導學員完成自我改變和自我升級。
孫老師具有多年企業營銷、管理、培訓、及咨詢經歷，課程內容實戰性極強，案例眾多并以其詼諧、幽默的風格深受學員推崇。
曾服務部分客戶：
l太平人壽安華學校北京易宴北京青年餐廳渝鄉人家
l中煤集團金悅大酒店平安股份有限公司邯鄲移動中牧股份
l安徽聯通科力恒久湖北襄樊東昇機械石家莊農行首都機場股份
l博維航空設施管理公司河北電力超高壓中企智源河南永煤集團
l航天三院中船平陽重工匯豐行烏審旗礦業內蒙博大礦業
l青海中鹽昆侖堿廠北京航天萬源科技集團內蒙蒙大實地集團等
授課現場：
學員反饋：
“專家孫老師講演的精彩內容、深入淺出的講授，參加培訓的學員思維活躍，學習熱情很高，對講師提出的問題認真思考、從不同角度進行分析討論，與老師之間默契的配合，讓大家受益匪淺。”
----博大礦業劉主任
感謝孫老師一天的精彩講解，通俗易懂的學習方式”讓我認識到團隊協作的重要性，改變了我以前固有的思維方式，希望能和孫老師長期合作！
----安華學校龍校長
孫老師執行力課題，幽默風趣、寓教于樂。讓大家在輕松快樂的氛圍中，掌握了更多更新的實用方法。感謝孫老師！
----航天萬源李經理
孫老師職業發展指導的學習，以互動和分組的方式，孫老師風趣幽默、簡單易懂的語言，讓我們更易吸收和掌握。收獲很大。
----渝鄉人家郭總
孫老師對工段長的課太棒了，案例多，寓教于樂。尤其是給我們的之前的管理習慣提供的改善的方法。最好的選擇，就是讓自己變強大。
----青海堿業李科長
孫老師的企業忠誠度課程，讓我非常興奮，孫老師講課非常有激情，非常有感染力，這樣的課程，希望能再次聽到。
-----力源科技王總
孫老師的領導力課程非常精彩，讓我們從思維、技巧和團隊協作上，都有了更新的認識和收獲。收益頗豐。
太平人壽張經理
孫老師的職業素養課程，通俗易懂、生動活潑，使我們中層干部真正了解了職場規則，對我們的管理非常有幫助，非常的受益。
--陽光保險楊總
孫老師團隊建設的課程非常實用，高效，通俗易懂，生動活潑，在大量案例中，讓我獲得了一些實用的方法，真是受益匪淺。
中企智源吳部長 |
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