久久欧洲_福利精品视频_三星手机最新款_91国精产品_天堂影院av_亚洲天堂av中文字幕

免費(fèi)注冊(cè) | 會(huì)員登陸 | 培訓(xùn)需求 | 設(shè)為首頁(yè) | 加入收藏 | [薦]年度十大熱門培訓(xùn) 城市分站:[北京]  [上海]  [廣州]  [深圳]  [蘇州]  [青島]  [成都]
企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)
培訓(xùn)課程 企業(yè)內(nèi)訓(xùn) 商務(wù)考察 高校研修 培訓(xùn)講師 管理資訊 培訓(xùn)專題
 站內(nèi)搜索  
企業(yè)戰(zhàn)略培訓(xùn)  國(guó)際貿(mào)易 產(chǎn)品規(guī)劃 研發(fā)管理 項(xiàng)目管理 連鎖經(jīng)營(yíng) 股權(quán)激勵(lì) 企業(yè)執(zhí)行力 生產(chǎn)管理培訓(xùn)  生產(chǎn)計(jì)劃 采購(gòu)供應(yīng) 倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)存 精益生產(chǎn) 現(xiàn)場(chǎng)管理 車間管理 IE工業(yè)工程
營(yíng)銷銷售培訓(xùn)  銷售技能 客戶服務(wù) 談判技巧 電話營(yíng)銷 網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷 危機(jī)公關(guān) 大客戶銷售 人力資源培訓(xùn)  招聘面試 績(jī)效考核 薪酬福利 勞動(dòng)法規(guī) 培訓(xùn)體系 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 培訓(xùn)師培訓(xùn)
財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)  應(yīng)收賬款 預(yù)算管理 內(nèi)部控制 納稅籌劃 融資上市 成本管理 非財(cái)務(wù)人員 職業(yè)技能培訓(xùn)  中層經(jīng)理 秘書助理 辦公應(yīng)用 商務(wù)禮儀 溝通技巧 資格認(rèn)證 基層班組長(zhǎng)
位置導(dǎo)航您的位置:首頁(yè)>企業(yè)內(nèi)訓(xùn)>正文

項(xiàng)目管理與運(yùn)營(yíng)效率突破

>>在線登記內(nèi)訓(xùn)需求】     發(fā)送QQ消息咨詢
企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)

項(xiàng)目管理與運(yùn)營(yíng)效率突破》

著名項(xiàng)目管理、IPD咨詢專家 黃飛宏主講

課程對(duì)象:企業(yè)中高層管理者

課程特點(diǎn):實(shí)戰(zhàn)演練  +  案例分析  +  案例研討  +  實(shí)際操作

課程收益:

1.了解影響現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率的關(guān)鍵因素

2.了解運(yùn)營(yíng)效率提升的方法

3.了解如何利用項(xiàng)目管理提升企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率

4.掌握項(xiàng)目管理的相關(guān)方法和工具

課程時(shí)間:2

課程大綱:

一、現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率面臨的挑戰(zhàn)

1、執(zhí)行力不高,工作進(jìn)度嚴(yán)重延遲

2、跨部門溝通困難,效率低下

3、出現(xiàn)問(wèn)題相互推卸責(zé)任

4、運(yùn)營(yíng)成本居高不下

5、成本浪費(fèi)嚴(yán)重,沒(méi)有人對(duì)成本負(fù)責(zé)

6、員工的積極性不高,主動(dòng)工作意識(shí)不強(qiáng)

研討:現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率面臨的挑戰(zhàn)

二、項(xiàng)目管理如何提升企業(yè)運(yùn)營(yíng)效率

1、某公司當(dāng)初為什么進(jìn)行改革

2、公司改革面臨的阻力和問(wèn)題

3、項(xiàng)目管理如何降低企業(yè)運(yùn)營(yíng)成本?

4、項(xiàng)目管理如何提高企業(yè)執(zhí)行力?

5、項(xiàng)目管理如何提高項(xiàng)目質(zhì)量?

6、項(xiàng)目管理如何打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)

7、如何把公司利益、團(tuán)隊(duì)利益和個(gè)人利益有效結(jié)合?

案例分析:某公司在項(xiàng)目管理前后運(yùn)營(yíng)效率的比較

三、組織結(jié)構(gòu)對(duì)運(yùn)營(yíng)效率的影響

1、組織結(jié)構(gòu)對(duì)運(yùn)營(yíng)效率的影響

2、職能式組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

3、項(xiàng)目式組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

4、矩陣式組織結(jié)構(gòu)的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)

5、如何根據(jù)公司的發(fā)展來(lái)選擇合適的組織結(jié)構(gòu)?

案例分析與研討:您公司適合什么樣的組織結(jié)構(gòu)?

四、項(xiàng)目目標(biāo)與計(jì)劃管理技巧

1、現(xiàn)代企業(yè)計(jì)劃難以執(zhí)行的主要原因分析

2、項(xiàng)目目標(biāo)的設(shè)定

3、工作計(jì)劃制定的技巧

4、項(xiàng)目三、四級(jí)計(jì)劃制定技巧

5、項(xiàng)目工作分解方法——WBS(工作分解結(jié)構(gòu))

6、工作職責(zé)到人——責(zé)任矩陣

7、進(jìn)度計(jì)劃工具——甘特圖

8、工期估算方法

9、縮短項(xiàng)目工期的方法

案例練習(xí)與研討:如何制定有效的項(xiàng)目計(jì)劃

五、項(xiàng)目進(jìn)度監(jiān)控的八大方法

1、項(xiàng)目里程碑點(diǎn)設(shè)置

2、項(xiàng)目關(guān)鍵點(diǎn)設(shè)置

3、項(xiàng)目預(yù)警

4、項(xiàng)目周報(bào)

5、項(xiàng)目月報(bào)

6、項(xiàng)目狀態(tài)跟蹤表

7、項(xiàng)目會(huì)議

8、項(xiàng)目變更管理

案例分析與研討:如何對(duì)工作計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)控

六、打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)——項(xiàng)目考核與激勵(lì)

1、現(xiàn)代企業(yè)考核與激勵(lì)存在的問(wèn)題

2、如何調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性?

3、如何調(diào)動(dòng)員工的積極性?

4、員工最關(guān)注的是什么?

5、如何設(shè)置合理的考核和激勵(lì)模式?

6、考核過(guò)程的設(shè)計(jì)

7、考核周期的設(shè)置技巧

8、考核結(jié)果如何應(yīng)用?

案例分析與練習(xí):華為考核與激勵(lì)辦法解讀。

七、項(xiàng)目成本管理與控制

1、成本浪費(fèi)的主要原因分析

2、成本的分類

3、成本管理的重點(diǎn)

4、成本考核與激勵(lì)辦法

5、如何控制項(xiàng)目整體成本?

案例分析:某公司成本控制管理辦法及成效。

八、項(xiàng)目溝通技巧

1、現(xiàn)代企業(yè)溝通存在的問(wèn)題

2、如何加強(qiáng)員工的主動(dòng)溝通意識(shí)?

3、團(tuán)隊(duì)溝通的整體規(guī)劃方法

4、溝通的方式和方法

5、有效會(huì)議的技巧

案例分析:如何加強(qiáng)溝通?

九、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理與風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)

1、風(fēng)險(xiǎn)管理在現(xiàn)代企業(yè)運(yùn)營(yíng)中的重要作用

2、如何認(rèn)識(shí)風(fēng)險(xiǎn)管理

3、風(fēng)險(xiǎn)管理的分類

4、如何識(shí)別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)?

5、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估

6、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)措施制定

案例分析與練習(xí):項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理計(jì)劃的制定。

十、總結(jié)與交流

【報(bào)名咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  18610339408

    聯(lián) 系 人:李先生   陳小姐

    傳真號(hào)碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

 在線登記(*為必填項(xiàng)): 【查看更多內(nèi)訓(xùn)】 【查看培訓(xùn)課程
 課程名稱:*  
 企業(yè)名稱:*  
 聯(lián)系人姓名:*    部門:  
 聯(lián)系電話:*    傳真:  
 公司網(wǎng)址:    郵箱:  
 內(nèi)訓(xùn)服務(wù)流程——
    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交培訓(xùn)需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計(jì)初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過(guò)電話訪談與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級(jí)主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問(wèn)題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場(chǎng)安排。
    8) 課程實(shí)施,通過(guò)理論講授、案例分析、互動(dòng)交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對(duì)性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:李先生
 
 ·最新熱門培訓(xùn)課程  企業(yè)內(nèi)訓(xùn)咨詢服務(wù)
 ·年度企業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃  企業(yè)培訓(xùn)課程匯總
 ·清華大學(xué)高層研修  北京大學(xué)高層研修
 ·清華大學(xué)私募股權(quán)投資(VC/PE)研修班
 ·清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
 ·清華大學(xué)卓越財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)實(shí)戰(zhàn)研修班
 ·清華大學(xué)人力資源創(chuàng)新實(shí)戰(zhàn)高級(jí)研修班
 ·清華大學(xué)中小企業(yè)融資上市運(yùn)作特訓(xùn)班
 ·清華大學(xué)財(cái)稅總監(jiān)創(chuàng)新管理高級(jí)研修班
 ·清華大學(xué)經(jīng)營(yíng)管理創(chuàng)新總裁高級(jí)研修班
 ·北京大學(xué)房地產(chǎn)開發(fā)與金融總裁研修班
 ·北京大學(xué)精英企業(yè)家演講力高級(jí)研修班
 ·北京大學(xué)資本與私募投資董事長(zhǎng)研修班
年度培訓(xùn)計(jì)劃
中層經(jīng)理管理技能提升
銷售精英培訓(xùn)班

會(huì)員中心 | 培訓(xùn)指南 | 網(wǎng)站動(dòng)態(tài) | 網(wǎng)站地圖 | 關(guān)于我們 | 聯(lián)系我們
企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)服務(wù)!客服電話:010-62278113
主站蜘蛛池模板: 国产91福利| 天天色视频 | 六月激情 | 国内精品免费视频 | 日本不卡视频在线 | 欧美xxxx狂喷水欧美喷水 | 国产黄色精品网站 | 青青操av在线 | 91视频在线观看 | 91精品一区 | 成人免费播放视频 | 免费成年人视频在线观看 | 免费爱爱视频 | 日日狠狠久久偷偷四色综合免费 | 操综合| 欧产日产国产v | 亚洲婷婷网 | 九色视频在线播放 | 精品成人在线 | 欧美三级小说 | 国产伦精品一区二区三区免费视频 | 亚洲精品a区| 97伊人网| 日韩a级大片 | 色综合综合网 | 中文字幕第一页av | 黄色在线观看av | 久久婷婷六月 | 久草最新视频 | www四虎影院 | 欧产日产国产v | 国产夫妻精品 | h在线观看h | 波多野结衣在线观看一区 | 毛片综合| 亚洲欧美自拍偷拍 | 国产精品视频成人 | 在线免费av网站 | 国产喷水在线观看 | 久久性视频 | 免费av毛片 |