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國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓

信息發(fā)布:企業(yè)培訓網(wǎng)   發(fā)布時間:2010-3-18 14:34:22

企業(yè)培訓網(wǎng)

國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師基礎知識、助理理財規(guī)劃師專業(yè)能力、理財規(guī)劃師專業(yè)能力。

培訓目的:

國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格培訓課程是根據(jù)勞動和社會保障部國家職業(yè)標準要求,通過理財工具和理財規(guī)劃實務的系統(tǒng)學習和訓練,使學員熟練掌握理財基本技巧,具備獨立為客戶量身定制一生的理財規(guī)劃報告、開展理財服務和個人金融營銷的能力。

授課時間:一周至四周

適應對象:

1、銀行省市分支行行長、銀行中層管理人員、理財業(yè)務人員、大客戶經(jīng)理、銀保銀證銀基專員、銀行業(yè)人員技能提升、銀行業(yè)從業(yè)人員繼續(xù)教育。

2、證券公司營業(yè)部經(jīng)理、銀證專員、投資咨詢?nèi)藛T、投資顧問、大客戶經(jīng)理、證券業(yè)人員技能提升、證券業(yè)從業(yè)人員繼續(xù)教育。

3、保險公司省市分公司及營業(yè)部經(jīng)理、保險中層管理人員、銀保專員、保險理財人員、保險營銷骨干、大客戶經(jīng)理、保險業(yè)人員技能提升、保險業(yè)從業(yè)人員繼續(xù)教育。

4、基金、信托公司理財培訓。

理財規(guī)劃師基礎知識培訓課程大綱

一、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師基礎知識考試大綱解析

二、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師基礎知識考試題型解析

三、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試學習與應試技巧

四、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格職業(yè)規(guī)劃

五、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師基礎知識精講培訓大綱

(一) 理財規(guī)劃基礎

(二) 財務與會計

(三) 宏觀經(jīng)濟分析

(四) 金融基礎

(五) 稅收基礎

(六) 理財規(guī)劃法律基礎

(七) 理財計算基礎

(八) 理財規(guī)劃師的工作流程和工作要求

授課時間:一周

助理理財規(guī)劃師專業(yè)能力培訓課程大綱

一、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:助理理財規(guī)劃師專業(yè)能力考試大綱解析

二、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:助理理財規(guī)劃師專業(yè)能力考試題型解析

三、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試學習與應試技巧

四、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格職業(yè)規(guī)劃

五、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:助理理財規(guī)劃師專業(yè)能力精講培訓大綱

(一) 現(xiàn)金規(guī)劃

(二) 消費支出規(guī)劃

(三) 教育規(guī)劃

(四) 風險管理和保險規(guī)劃

(五) 投資規(guī)劃

(六) 退休養(yǎng)老規(guī)劃

(七) 財產(chǎn)分配與傳承規(guī)劃

授課時間:一周

理財規(guī)劃師專業(yè)能力培訓課程大綱

一、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師專業(yè)能力考試大綱解析

二、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師專業(yè)能力考試題型解析

三、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試學習與應試技巧

四、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格職業(yè)規(guī)劃

五、國家理財規(guī)劃師職業(yè)資格考試培訓:理財規(guī)劃師專業(yè)能力精講培訓大綱

(一) 風險管理和保險規(guī)劃

(二) 投資規(guī)劃

(三) 稅收籌劃

(四) 退休養(yǎng)老規(guī)劃

(五) 財產(chǎn)分配與傳承規(guī)劃

(六) 綜合理財規(guī)劃

授課時間:一周

【聯(lián)系咨詢】

    聯(lián)系電話:010-62278113   13718601312   13261332770

    聯(lián) 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

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 內(nèi)訓服務流程——
    1) 客戶提出培訓需求。(下載《內(nèi)訓調(diào)查表》在線提交需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓需求,確定內(nèi)訓講師,設計初步培訓方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓學員代表或其上級主管進行溝通,進一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎上,根據(jù)實際溝通結(jié)果修訂培訓方案。
    5) 客戶確認度身定制的培訓方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓服務合同。
    7) 制訂培訓教材,配合客戶進行培訓的現(xiàn)場安排。
    8) 課程實施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓服務工作。
    9) 課程結(jié)束后對培訓效果進行評析,并進行相關(guān)跟蹤服務。
 咨詢電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;聯(lián)系人:陳小姐 李先生。
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