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EHS培訓(xùn):企業(yè)人員安全行為管理(BOSBBS)(8.13 廣州)

信息發(fā)布:企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)   發(fā)布時(shí)間:2009-4-1 13:57:28

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    (本課程全年循環(huán)滾動(dòng)開(kāi)課,歡迎來(lái)電咨詢最新時(shí)間及地點(diǎn)安排。

時(shí)間地點(diǎn):2009年8月13-14日  廣州市金橋酒店

學(xué)習(xí)費(fèi)用:1800元/人,包含:學(xué)費(fèi)、教材費(fèi)、證書費(fèi)、午餐及茶點(diǎn)

課程背景:

在調(diào)查了美國(guó)的75000起工業(yè)傷害事故,發(fā)現(xiàn)有98%的事故是可以預(yù)防的,只有2%的事故是超出了人的能力所能夠達(dá)到的范圍,是不可預(yù)防的。而在可預(yù)防的工業(yè)事故中,以人的不安全行為為主要原因的事故占88%,物不安全狀態(tài)為主要原因的事故占10%。

而物的不安全狀態(tài)大部分又是因人的不安全行為所導(dǎo)致的,因此,可以說(shuō)是幾乎所有的工業(yè)傷害事故都是由人的不安全行為造成的。

如何加強(qiáng)員工的安全意識(shí),糾正其不安全行為,成為了企業(yè)EHS管理人員日常工作的重中之重;

BOS是針對(duì)員工的行為進(jìn)行觀察、記錄、現(xiàn)場(chǎng)糾正的管理工具之一,其重點(diǎn)是用來(lái)改變員工的行為,以減少職業(yè)傷害和職業(yè)病的產(chǎn)生。

培訓(xùn)收益:

    ·了解企業(yè)員工普遍的安全行為模式和不安全行為的特點(diǎn);

    ·學(xué)會(huì)避免和減少不安全行為的一些方法;

    ·學(xué)會(huì)借助BOS工具規(guī)范作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)的員工行為的安全;

    ·分享如何利用安全行為的現(xiàn)場(chǎng)反饋和分析,加強(qiáng)公司的安全文化意識(shí)

本課程探討和解決的主要問(wèn)題:

1、強(qiáng)調(diào)佩戴PPE是為員工好,為什么員工不領(lǐng)情?

2、員工的不安全行為的種類和背后的原因?

3、學(xué)會(huì)如何借助安全行為的規(guī)范與管理,加強(qiáng)各級(jí)部門安全的職能性和責(zé)任心;

4、如何通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)觀察、即時(shí)的反饋,規(guī)范安全行為?

5、如何利用主管對(duì)員工的反饋、員工對(duì)員工的反饋、定期反饋、反饋分析等方法,推動(dòng)公司安全文化氛圍;

6、探討如何讓員工從“要我安全”過(guò)渡到“我要安全”;

適合聽(tīng)眾:EHS管理人員,設(shè)備設(shè)施和倉(cāng)管、現(xiàn)場(chǎng)主管,班組長(zhǎng),EHS系統(tǒng)管理人員。

課程內(nèi)容:

模塊一:安全行為模式

    ·安全三角形

    ·需求/動(dòng)機(jī)與標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)

    ·安全目標(biāo)/文化對(duì)員工行為影響

    ·基本的心理需求

    ·中國(guó)人行為模式中看員工管理

模塊二:常見(jiàn)不安全行為

    ·不安全行為的種類

    ·不安全行為的產(chǎn)生/分析

       性格與不安全行為

       環(huán)境與不安全行為

    ·典型不安全行為和不安全心理實(shí)例

模塊三:安全行為管理工具使用

    ·行為觀察法(BOS)

    ·BOS應(yīng)用與實(shí)踐

    ·課堂練習(xí)-發(fā)現(xiàn)不安全行為

    ·員工的不行為糾正模式

    ·練習(xí)-現(xiàn)場(chǎng)反饋

    ·行為的激勵(lì)

模塊四:情景演練

    ·員工不安全行為及其管理研討

    ·BOS應(yīng)用實(shí)戰(zhàn)

     ·BOS與EHS管理

說(shuō)明:本課程開(kāi)設(shè)為公開(kāi)課程和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)兩種,若提供企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)服務(wù),則課程帶有行業(yè)及產(chǎn)品的針對(duì)性;課程開(kāi)始前需針對(duì)其典型工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)信息收集,對(duì)于課程的大量案例也將來(lái)源于該企業(yè)。

    ==報(bào)名咨詢==

    聯(lián)系電話:010-62258232  62278113  13718601312  13261332770

    聯(lián) 系 人:陳小姐   林先生   李先生   陳先生

    傳真號(hào)碼:010-58850935

    電子郵件:71peixun@163.com

    備注說(shuō)明:本課程全年循環(huán)滾動(dòng)開(kāi)課,如遇開(kāi)課時(shí)間或地點(diǎn)不合適,您可以隨時(shí)撥打服務(wù)熱線010-62278113咨詢最新培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)等最新培訓(xùn)安排。)

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 1、報(bào)名方式:電話索取報(bào)名表(或在線登記)-->發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函-->轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金交費(fèi)-->正式培訓(xùn)。
 2、填寫好在線報(bào)名表并成功提交后,我們將盡快與您聯(lián)系,確認(rèn)住宿酒店等相關(guān)事宜,并發(fā)出培訓(xùn)確認(rèn)函,根據(jù)學(xué)員報(bào)名和付款先后順序安排現(xiàn)場(chǎng)聽(tīng)課席位。
 3、客戶服務(wù)電話:010-62278113  13718601312;傳真:010-58850935;郵件:71peixun@163.com。
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