店長，作為一個門店的靈魂，直接影響到店面的形象、運作管理、銷售業(yè)績、店面氛圍、團隊士氣。擁有一個稱職優(yōu)秀的店長，是門店產生良好銷售業(yè)績的首要條件！本課程依據各行業(yè)優(yōu)秀品牌連鎖店工作實踐研發(fā)而成，是各行業(yè)店長的必修課程。“打造卓越”是本次店長特訓營的最大賣點。來吧！《金牌店長特訓營》兩天的課程，將為店長在團隊激勵、溝通、協(xié)調等領導力的提升方面提供全面的解決方案！
一、培訓目標
1、明確店長的角色定位、服務意識及系統(tǒng)管理能力；
2、學習有效激勵與管理員工的技巧，提升店長領導力；
3、掌握溝通的方法與技巧，切實領導一支溝通流暢的店面團隊；
4、形成大局觀念，提長店面綜合競爭力。
二、培訓模式
互動教授、小組討論、提問交流、體驗游戲、整合分享
三、培訓對象
門店店長、見習店長、終端督導、店面儲備干部等
四、培訓課時及內容
我們運用兩天18課時，進行戶外體驗式學習，學習內容涵蓋以下目標課程：突破自我的挑戰(zhàn)訓練、資源協(xié)調分工的整合訓練、顧全大局的合作訓練、信息暢通共享的溝通訓練、感恩理解的歸屬意識、堅定目標高執(zhí)行力等。 |
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