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全業(yè)務(wù)產(chǎn)品差異化精準(zhǔn)營銷與銷售工具箱

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課程收益:
   
提升營銷人才的營銷意識,能站在大局中進(jìn)行營銷;
 改變過往標(biāo)準(zhǔn)化營銷的模式,從主動營銷到高效營銷;
 提升營銷人員差異化精準(zhǔn)營銷的能力,倍增營銷業(yè)績;
 掌握精準(zhǔn)化營銷工具的應(yīng)用:SW工具、標(biāo)桿工具、產(chǎn)品價值提煉工具、客戶群細(xì)分工具、精準(zhǔn)營銷工具……
 掌握全業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷實(shí)戰(zhàn)中的營銷工具和銷售腳本,讓營銷活動變得簡單化、傻瓜化、效能化;
課程背景:
營銷管理中是否需面對這樣的問題——
 全業(yè)務(wù)產(chǎn)品營銷過程中僅運(yùn)用于標(biāo)準(zhǔn)化的銷售模式,但營銷效果往往不佳?
 如何改變傳統(tǒng)的銷售方式(免費(fèi)試用、折扣、話費(fèi)補(bǔ)貼、強(qiáng)行訂制、靠關(guān)系簽訂)以應(yīng)對全業(yè)務(wù)的競爭呢?
 營銷經(jīng)理全業(yè)務(wù)營銷過程中效能低,不能針對個性化的客戶進(jìn)行有效的營銷?

課程優(yōu)勢:
1、借鑒國外知名的TWI品牌課程核心內(nèi)容,結(jié)合國內(nèi)行業(yè)企業(yè)的實(shí)際管理案例,使經(jīng)過成功驗(yàn)證的先進(jìn)營銷方法與營銷工具在企業(yè)內(nèi)本土化應(yīng)用。
2、被中國移動、中國電信、中國聯(lián)通各地省市場公司多期采購

課程大綱:
第一部分 電信運(yùn)營商的競爭態(tài)勢
1、全業(yè)務(wù)競爭下運(yùn)營商的發(fā)展情況
數(shù)據(jù)說明三大運(yùn)營商的競爭態(tài)勢
2、全業(yè)務(wù)競爭態(tài)勢的波特五力分析——
運(yùn)營商競爭對手、廣電(IT巨頭)、
不同類型客戶、標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品、SPCP(供應(yīng)商
3、全業(yè)務(wù)競爭態(tài)勢分析——
中國移動、中國電信、中國聯(lián)通競爭態(tài)勢
4、情景演練——運(yùn)營商如何建立競爭優(yōu)勢?
5、電信運(yùn)營商未來競爭優(yōu)勢的建立方向——
物聯(lián)網(wǎng)、數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)、行業(yè)和家庭信息化……

第二部分 全業(yè)務(wù)產(chǎn)品差異化精準(zhǔn)營銷
第一節(jié) 基于競爭對手的差異化精準(zhǔn)營銷
1、 三大運(yùn)營商的SWOT分析
2、 運(yùn)營商差異化營銷之一運(yùn)營商SW戰(zhàn)術(shù)
工具應(yīng)用:SW工具演練
3、 運(yùn)營商差異化營銷之二運(yùn)營商銷售模式的標(biāo)桿學(xué)習(xí)
工具應(yīng)用:標(biāo)桿借鑒工具演練

第二節(jié) 基于個性化客戶的差異化精準(zhǔn)營銷
一、營銷人員精準(zhǔn)營銷營售模式的轉(zhuǎn)變:
1、營銷人員在營銷前首先了解什么?
2、營銷人員的銷售模式的轉(zhuǎn)變:
 從賣好到好賣的轉(zhuǎn)變
 從標(biāo)準(zhǔn)營銷到差異化營銷的轉(zhuǎn)變
 從需求營銷到精準(zhǔn)營銷的改變

二、基于客戶需求的差異化精準(zhǔn)營銷:
1、發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的價值——像魚一樣思考
2、以用戶需求為導(dǎo)向的客戶利益的提煉
3、尋找全業(yè)務(wù)產(chǎn)品的需求——
成本需求、溝通需求、時尚需求、安全需求、認(rèn)同需求等等
4、基于客戶需求的客戶群細(xì)分
客戶群細(xì)分的三大模式:特征、消費(fèi)特點(diǎn)、區(qū)域
5、針對細(xì)分用戶的精準(zhǔn)營銷:
6、基于細(xì)分用戶群體的營銷模式——
6.1、改變傳統(tǒng)的語音業(yè)務(wù)銷售模式——
免費(fèi)試用、折扣、捆綁、話費(fèi)補(bǔ)貼、強(qiáng)行訂制、靠關(guān)系簽訂。
6.2、基于不同用戶群的不同營銷模式——
 全員營銷、現(xiàn)場營銷、捆綁營銷、交叉營銷
電話營銷、區(qū)域營銷、病毒營銷、促銷銷售
 體驗(yàn)營銷、活動營銷、事件營銷、互聯(lián)網(wǎng)營銷
7、精準(zhǔn)營銷工具演練:產(chǎn)品價值提煉工具、客戶群細(xì)分工具、精準(zhǔn)營銷工具。

第三部分、全業(yè)務(wù)產(chǎn)品銷售工具箱和營銷腳本
1、 射門術(shù)第一步——如何與客戶建立關(guān)系
工具箱演練:開場設(shè)計
 找對人,開對門
 需求客戶目標(biāo)規(guī)劃
 如何進(jìn)行高效的開場
完成營銷腳本——十種高效開場方法和話術(shù)

2、 射門術(shù)第二步——客戶的需求深度挖掘
工具箱演練:SPIN話術(shù)演練
 勝兵先勝而后求戰(zhàn),敗兵先戰(zhàn)而后求勝
 3G產(chǎn)品是否都有市場?
 客戶需求挖掘深度認(rèn)識——
不是產(chǎn)品不好而是沒有找到需求
問比說更重要
問的兩種技巧:5W現(xiàn)狀問題與缺陷問題
 鑒別客戶需求的三個關(guān)鍵
 需求挖掘的方法介紹:SPIN挖掘技巧
區(qū)分客戶的需求類型
將客戶的隱藏需求顯性化
 SPIN話術(shù)情景演練
完成營銷腳本——需求挖掘話術(shù)

3、 射門術(shù)第三步——買點(diǎn)價值展示技巧
工具箱演練:產(chǎn)品FABE價值總結(jié)
 區(qū)別產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和利益
 注重產(chǎn)品的利益和證據(jù)
 FABE技巧
 八種價值展示方法:
法蘭克林法、示范展示法、成果展示法、體驗(yàn)法
表演式法、講故事法、數(shù)據(jù)法、標(biāo)桿法、發(fā)展法
完成營銷腳本——產(chǎn)品呈現(xiàn)技巧及話術(shù)總結(jié)

4、 射門術(shù)第四步——客戶異議處理技巧
工具箱演練:客戶異議四步法
 叫好的是看客,挑剔的是買主
 異議的三種分類
 客戶的七種拒絕
 處理異議的八種方法
 處理異議的話術(shù)演練:
把模糊的問題清晰化、
先處理心情,再處理事情
異議處理四步法
完成營銷腳本——異議處理技巧、流程及十種難以解決的抗拒及解決話術(shù)

5、 六步射門術(shù)第五步——客戶成交的技巧
工具箱演練:成交促成十法
 成交的意義和心態(tài):咬住青山不松口
 成交的信號判別:語言信號、表情信號、行為信號
 十種成交技巧實(shí)戰(zhàn)
 各種成交方法的應(yīng)用
完成營銷腳本——客戶成交十種話術(shù)

6、射門術(shù)第六步——客戶價值倍增技巧
工具箱演練:銷售POP的制作方法和技巧
 客戶關(guān)系維護(hù)和服務(wù)
 客戶再消費(fèi)增值
 推動客戶做轉(zhuǎn)介紹:
客戶轉(zhuǎn)介紹存在的問題:
成交還是絕交?開始還是結(jié)束?
客戶轉(zhuǎn)介紹方法——金鎖鏈原則
推動客戶轉(zhuǎn)介紹的三大技巧
完成營銷腳本——客戶關(guān)系維護(hù)的技巧和話術(shù)

講師: 梁宇亮
個人資歷:
國內(nèi)知名實(shí)戰(zhàn)派行業(yè)管理與市場營銷講師
現(xiàn)任香港大學(xué)SPACE學(xué)院客座講師、清華大學(xué)遠(yuǎn)程在線課程特邀講師、西門子管理學(xué)院培訓(xùn)講師,國內(nèi)多家知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的合作講師,電信運(yùn)營商、電力行業(yè)和中石化等各省、市分公司長期顧問,同時兼任了多家民營企業(yè)的常年顧問。
上海慧泉、問鼎咨訊、協(xié)力超越、中興通訊、深圳競越、AMT、標(biāo)桿、AMA、ACHIVEAGOL等國內(nèi)多家知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)合作講師。
美國培訓(xùn)協(xié)會(AACTP)國際認(rèn)證培訓(xùn)師,中國培訓(xùn)網(wǎng)和中華培訓(xùn)網(wǎng)金牌講師,入選全國工商聯(lián)合會和北京大學(xué)評選的《09—11年中國培訓(xùn)名師年鑒》,入選培訓(xùn)專業(yè)機(jī)構(gòu)和中國培訓(xùn)網(wǎng)評選的《2010年中國品牌講師名錄》。已發(fā)表專業(yè)營銷與管理文章20萬多字。

培訓(xùn)專長:專注于電力、電信、石油、銀行等行業(yè)管理和營銷類課程的培訓(xùn),特別是針對行業(yè)營銷類難題提出具體的解決思路、解決流程、解決方法和解決工具!

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    1) 客戶提出培訓(xùn)需求。(下載《內(nèi)訓(xùn)調(diào)查表》在線提交培訓(xùn)需求
    2) 根據(jù)貴單位的培訓(xùn)需求,確定內(nèi)訓(xùn)講師,設(shè)計初步培訓(xùn)方案。
    3) 通過電話訪談的形式與客戶人力資源部門和參訓(xùn)學(xué)員代表或其上級主管進(jìn)行溝通,進(jìn)一步了解企業(yè)面臨的問題和培訓(xùn)需求。
    4) 在上述溝通和調(diào)研基礎(chǔ)上,根據(jù)實(shí)際溝通結(jié)果修訂培訓(xùn)方案。
    5) 客戶確認(rèn)度身定制的培訓(xùn)方案。
    6) 簽訂具體內(nèi)訓(xùn)服務(wù)合同。
    7) 制訂培訓(xùn)教材,配合客戶進(jìn)行培訓(xùn)的現(xiàn)場安排。
    8) 課程實(shí)施,通過理論講授、案例分析、互動交流、小組探討、情景模擬等形式開展針對性的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)工作。
    9) 課程結(jié)束后對培訓(xùn)效果進(jìn)行評析,并進(jìn)行相關(guān)跟蹤服務(wù)。
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    最適合企業(yè)自身的培訓(xùn)才最有價值!選擇內(nèi)訓(xùn)課程的企業(yè)將以較少的投入獲得針對自身企業(yè)的定制化培訓(xùn)服務(wù)。我們的專家和教授將進(jìn)駐企業(yè),根據(jù)企業(yè)的需要定制內(nèi)訓(xùn)計劃并安排授課,從而起到更好的培訓(xùn)效果。
    企業(yè)培訓(xùn)網(wǎng)為企業(yè)聘請在企業(yè)管理方面具備豐富、翔實(shí)經(jīng)驗(yàn)的實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)專家,在充分了解客戶企業(yè)實(shí)際情況和內(nèi)訓(xùn)需求后,為客戶企業(yè)提供既有完整的理論框架,又有很強(qiáng)針對性和操作性的培訓(xùn)方案。我們的內(nèi)訓(xùn)服務(wù)幾乎涵蓋所有管理咨詢和管理培訓(xùn)的核心領(lǐng)域,曾為國內(nèi)許多知名企業(yè)做過針對性內(nèi)訓(xùn)服務(wù),得到客戶的普遍好評。
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